1.中庸之道，穩定低調
綠色文化的精華說起來就是一種追求和諧的文化，不講究過度，點到為止，得饒人處且饒人，留得青山在，不怕沒柴燒，強調平衡。
2.樂天知命，與世無争
綠色知足又沒脾氣，他們對生命提出的要求不多，他們經常能不練付出，能體驗到這種心靈開放的擁抱及其幸福的綠色，很容易超脫，因為他們的内心深處對金錢和權利的欲望不是太重，不執着，綠色是自得而愉悅，人的個體能夠接納生活中的任何人，他們能夠切合所有不同顔色的性格，而不用擔心行為差錯上的南轅北轍，他們和善謙遜的為人，為他們迎來許多真誠的友誼。
3.天性寬容，耐心柔和
你走你的陽關道，我走我的獨木橋，綠色有了困難，不願向别人開口，被别人借了錢，為不破壞人際關系，也不好意思去要，也有失當之舉，不去理會自己，被别人誤解，也不願花力氣解釋，反倒容易做日久天長的朋友，綠色多的地方地多和諧。
4.先人後己，欲取先予
綠色長清像點一道名菜，随便此中緣由一方面不排除綠色，覺得動腦筋太麻煩，懶于做決定，然而，更重要的也許在于大多數綠色擔心自己的決定，萬一有人不喜歡起飛，很為難他人，為了不傷害他人或不讓他們不爽，綠色甯願将選擇權交給他人，綠色處處為别人考慮。
綠色天性中不喜歡與他人争的特征，在什麼地方，很少有要置他人于死地的想法，本着夾着尾巴做人，老老實實過日子的精神，如同帕森斯的經營哲學，綠色即使在生意的過程中也奉醒你賺我賺大家賺基本原則，且有時會讓自己損失一些，來博取長遠的合作機會。
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