為深化特色創業型社區建設，進一步服務于居民，解決“居民求職難、單位招工難”問題，近日，2022年大中小城市聯合招聘高校畢業生秋季專場活動暨南京西路街道高校畢業生專場招聘會舉行。
當天，外服（集團）有限公司、波特曼酒店、電信公司服務運營中心、立豐食品有限公司等20家企業帶來59個崗位，近百名求職者前來應聘，其中五成求職者為靜安戶籍，8人次為應屆畢業生，現場達成7人次意向錄用。
作為今年疫情之後的首場線下招聘會，街道嚴格按照疫情防控要求，特意選在室外場地開展活動。做到進出口分流，對所有進場人員檢查72小時内核酸檢測陰性證明，通過“數字哨兵”人臉核驗、測量體溫，并簽訂防疫承諾書和書面簽到，做到在保障求職者安全的前提下，有序進行求職招聘。
活動現場，企業招聘專員宣傳引導，現場工作人員牽線搭橋，求職者積極自我推介，呈現供需兩旺、招聘求職良性互動的良好局面。填寫求職登記、提交簡曆、添加微信……現場氛圍熱烈友好。
社區居民小張前期由于準備考研，錯過了一系列招聘會，直到畢業後才開始着手找工作。雖然起步比别人略晚了一些，但他沒有氣餒，第一份工作想要跳出自己的“舒适圈”。“自己比較擅長語言翻譯這塊，但這次想嘗試市場營銷方面的工作，提升自己的能力。”通過查看他的簡曆，不少企業向其抛出橄榄枝，開出相對優厚的薪資待遇。
職業指導專家陳思紅、“樂業上海”就業服務專家陶麗華在現場開展“暖心坐診”，為處于就業迷茫期的離校未就業高校生開展“一對一”的咨詢及指導。她們建議，如果現在還沒有找到工作，可以嘗試轉換思路，先就業再擇業，在崗位中不斷提升自己的能力，同時也可以投身到更加基層的崗位中，在為人民服務中實現自己的人生價值。
據了解，街道前期走訪了轄區内多家單位，由工作人員将企業用工需求和空崗信息整理記錄，統一制作了招聘信息彙總表。
就業援助員也在日常排摸社區居民就業、失業情況的基礎上，做好本次招聘會的宣傳工作。對于高校應屆畢業生、長期失業人員、就業困難家庭等特殊援助對象，就業援助員也會貼心向其推送最合适的工作崗位，并進行“一對一”就業指導服務。
此次招聘會，對緩解複工企業用工短缺、拓寬求職者就業渠道提供重要支撐，幫助轄區高校畢業生在家門口找到滿意工作。下一步，南京西路街道将繼續關注居民的就業問題，積極對接更多有招聘需求的優質企業，為居民解決最實在的問題。
記者：彭旭卉
圖片：彭旭卉
編輯：史笑雨
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