很多初創企業都是一群年輕人追随他們的夢想和志同道合的同伴，但有時最初的夢想滿足了現實的利益，也可以成為現在的面子。為什麼很多人在沒有注冊公司的時候都能為了理想而真誠合作呢？公司一旦成立，就有實際利益的沖突，很容易分道揚镳。那麼下面就來講講注冊海南公司了解公司基礎架構的相關内容。

一、舉例說明公司的基礎架構是怎樣的

1、互聯網公司職位序列

1）管理序列：CEO, COO, CFO,CTO,CMO等。

2）産品線：産品經理、産品助理、設計師等。

3）運營線：産品運營、活動策劃、會員運營、數據運營、（新）媒體運營、内容策劃、編輯等。

4）技術線：架構師、前端工程師、開發工程師、測試工程師、運維工程師等。

5）市場線：渠道、推廣、商務合作，銷售等。

6）行政線：HR、行政等。

2、互聯網公司基礎組織架構

1）運營中心

産品運營，用戶運營，活動策劃，數據分析等。

2）财務部

财務管理，會計與管理等。

3）人力資源部

人力資源6大闆塊。

4）行政部

公司後勤保障。

5）客服部

客戶和會員服務，投訴處理等。

6）産品技術中心

産品架構，路線圖，規劃與執行，産品優化和叠代。技術選型，架構，開發，測試，運維等。

7）市場部

市場營銷，新媒體運營，媒介管理，商務拓展，品牌與宣傳，活動策劃，數據分析等。

8）銷售部

業務與産品銷售，渠道與地推，銷售管理等。

二、為什麼注冊海南公司了解公司基礎架構很重要？

1、在公司的創建和發展過程中，團隊的變革是出乎意料的。因此，早期股權結構應盡可能保持"動态"調整能力。既要維護公平，又要有效激活團隊，使團隊充滿活力。

2、公司的發展始于起步階段，處于股票存續動力的初始階段。這個周期的長度可以根據時間或目标來設定。公司的選擇必須盡可能早地向公司的重要成員發展，隻有在公司發展的初期才是好的，未來才能發展，也會更多地吸引人才加入，比如公司有一定的聲譽，大公司不會空洞的T.競争激烈。

3、當你注冊一家公司時，股東必須是最核心的人和更穩定的共同創始人。至于其他公司，則可以委托股份經營。公司很少有股東，所以公司改變時處理事務更方便。有的公司注冊股東，成立後公司在其他地方發展，會給工商界帶來諸多不便。

總的來說，公司基礎架構既像是一棟房子的鋼筋結構，又像是人體的骨骼，沒有它，整個企業架構就會坍塌。在公司的基礎架構方面，全公司可以采用一個完整的體系，也可以在業務單元和母公司中采用不同的體系。

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