其實年會策劃是一個很系統的工程，所以一場高逼格的年會，要從很多方面來看。

入場儀式

入場是年會的最開始階段，一個有趣、讓人興奮的入場方式，最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來，網絡上盛傳的各大公司年會的入場秀，也都是花樣百出。常見的方式是紅毯秀，在年會會場門口處放置簽字桁架，員工沿着地毯方向走向會場，在簽字桁架處簽字、合影留念進階一點可以在紅毯兩側擺放一些雜志合影框，比如時代雜志、GQ男人裝等等，根據公司文化可以自行定制，員工入場時可以合影留念高級一點可以是cosplay走秀，在入場時，以部門/小組為單位，cosplay一組動漫或其他人物入場，這樣的形式往往更抓眼球，也極具趣味性。

暖場方式

走完年會的入場秀，進入會場後，大家在找到屬于自己座位、桌次的同時，内場可以輪播音樂、視頻等進行暖場，等待年會的正式開始。常見的暖場方式就是播放視頻，視頻内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顧近幾年随着互聯網行業的蓬勃發展，催生一些跨屏互動系統，暖場時候也可以用跨屏互動方式，建議結合視頻穿插播放，效果會更好一些。

節目表演

每一年的年會演出都是最頭疼的環節，各部門也都絞盡腦汁策劃節目。當江南style或者小蘋果的音樂響起，真是完全提不起興趣哇有木有，作為策劃我們也可以給予各部門的節目一些建議，比如下面幾個節目可供參考公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事記嗎吐槽大會：平時不敢吐槽的東西可以一吐為快啦XX情報局：我發現！運營妹紙是最漂亮的熱場遊戲策劃年會時，節目—遊戲—抽獎一定要穿插着來，讓員工保持期待和熱情。

年會既然是大家放松、互相了解的場合，平時工作大家也都很忙，這次應該讓老闆和員工們多多互動，比如：員工模仿老闆說話、老闆模仿員工動作、鼓動老闆表演等另外可以借鑒跑男、極速前進、快本等熱門綜藝中的遊戲，相信員工們十分喜愛參與這類遊戲增強遊戲環節台上台下互動，通過微媒霸屏功能，實現現場照片實時大屏展示的效果；抓拍遊戲精彩瞬間，照片實時上傳大屏。

抽獎環節

抽獎環節根據年會整體設計時長、節目數量安排，一般在兩個節目和遊戲後安排一次抽獎，從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最後一個一等獎，可以放在0點時抽取，或者放在年會所有節目結束時候抽取。傳統的方式是在抽獎箱裡，抽取中獎人員也通過抽獎軟件，輸入獎品和參會人員信息，進行抽獎，主持人或者領導隻需要喊開始、停止即可

（1）砸金蛋

在金蛋裡面放置獎品禮券，抽獎環節時，每人選取金蛋砸碎，砸到禮品的可以去兌換。如若現場參與人員過多可以使用電子大屏抽獎程序——砸金蛋，掃碼即可參與不限人數，省時省力。

砸金蛋抽獎

（2）數字随機抽

抽獎程序員事先在電腦上設計好數字程序，員工進場的時候逐一分發好号碼牌，到抽獎環節，電腦可以根據事先分發的數字範圍随機跳動數字，主持人喊停，停在屏幕上的數字就是中獎号碼。

數字随機抽獎

（3）彈幕抽獎

彈幕上牆興緻不高那就來玩彈幕抽獎吧，參與者們用手機發送彈幕，大屏幕實時顯示彈幕信息進行随機抽獎。這種抽獎方式也非常适合晚會使用，可以提高大家的互動熱情。

彈幕抽獎

（4）搖獎機搖獎

員工進場前分發号碼牌，抽獎環節主持人開啟搖獎機搖獎，從搖獎機中滾出的号碼即為中獎号碼，可以按規定領取獎品。

（5）大轉盤抽獎

經典式的玩法了，大屏展示轉盤獎品一目了然，背景、獎項數均可自行設置，隻需按兩下按鈕，一鍵開始一鍵結束，一等獎還是安慰獎就看你手氣啦！

全能轉盤抽獎軟件

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