生完小孩上班難!這是很多寶媽面臨的一個很現實的問題。怎麼說也得等小孩3歲上幼兒園才能去上班吧?這一間隔就是至少3年以上。
以前的工作沒了,工作經驗也許過時了,同事很久沒聯系也陌生了,重新找工作,多難!怎麼辦?再難也得找,多了一個小孩,生活壓力更大。這是大多數職場上女性碰到的現實問題。
好不容易找到了公司面試機會,面試官問你,“小孩多大了,有沒有人帶?”。你怎麼回答,直接就決定你是否求職成功。
任何一家公司都是以營利為目的的,想要員工全身心的工作,甚至巴不得你24小時在公司上班。
面試官問的潛台詞其實就是你能不能全力以赴上班,工作為重心,如果過多的心思放在家庭上,小孩心思上,公司一般不會錄取你。
最好的回答:現在有老人幫帶,小孩也不需要我操心。
最一般的回答:小孩上幼兒園了,有老人接送,晚上回去自己帶。
最不好的回答:還是要兼顧到小孩,畢竟孩子很重要,自己有時間想找點事做。
所以說,做個寶媽不容易!
不是說職場和經濟是最好的避孕藥。很多在職場打拼的女性都推遲了要小孩,甚至不敢生了。最後來看看兩個職場上姐妹有意思的對話。
一個姐們說,女性35歲以後不要孩子了!你有經濟基礎!沒問題,要是等孩子二十幾歲時你都快六十,那時候孩子正是需要幫助的。到時你怎麼看?換個角度如果不要孩子,确實沒有所謂的生活壓力,所謂一人吃飽全家不餓,當然也不會有承歡膝下了,有得有失。
她閨蜜說,人生完整不是用生孩子這個答案來衡量的。比如事業有成,愛情有成學業有成都是可以的,世上沒有完美的人也沒有完美的成功。說白了還是個人的傳統觀念的問題。如果家庭環境經濟條件工作環境都允許的條件下,有個孩子挺好,會給你帶來很多快樂與成長成為美好的回憶。現在也有很多為了工作事業打拼的丁克家庭,生活也很幸福呀。生活壓力不大省下時間旅遊也很好呀。
看看!我們這一代,難怪我身邊那麼多終身未婚的女性,不是沒有道理的。
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