無論風口在哪兒,零售的本質不變。
受疫情反複和經濟下行的影響,曾經備受資本“寵愛”的美妝新玩家開始集體駛入“慢車道”,當閉店潮襲來,賽道遇冷,美妝新物種們如何“抵禦寒冬”,成為業内關注的問題。
記者從THE COLORIST調色師處獲悉,自今年上半年以來,公司也逐步調整發展策略,一邊調整盈利未達标的門店,一邊通過引進爆款彩妝、加強品牌共創、打通線上線下聯動、提升門店效率等多項措舉來打磨内功,對抗不确定因素。
行業進入洗牌期調色師上半年“玩”起來美妝集合店賽道經曆了過去兩年的快速增長後,正在進入洗牌階段。
調色師方表示,越是市場不明朗的環境之下,越是品牌考驗戰略定力和韌性的時候,從調色師上半年動作頻頻來看,不僅在保業績的同時,也向外界傳遞出了更多的信息。
7月份,調色師聯合知名IP“LAURA”推出限量版手辦,限量發售1800份,首推當天便引來衆多LAURA粉絲争相搶購。這是他們首次嘗試與潮玩品牌跨界互動,為了配合調色師美妝主題,LAURA也以全新的“玩妝派對”造型亮相,給足了粉絲驚喜,也讓喜歡它的消費者,又添一份限量版收藏。
聯合潮玩隻是調色師上半年其中的一步,在合作品牌方面,上半年,調色師将完美日記兩大“姊妹品牌”——Pink Bear皮可熊和Little Ondine小奧汀雙雙引入,以及牽手colorkey、Girlcult等品牌。
自進入2022年以來,調色師積極聯合入駐品牌,開展了一系列與消費者互動的活動。如年初結合春節新年推出“開運季”,緊接着2月聯合防曬品牌蜜絲婷、高絲、高姿開展早春防曬季,3月女神節則結合稚優泉、芭貝拉、柏瑞美、滋色的實景營銷,再到520表白季活動,一系列的線下消費者互動,營造了良好的銷售氛圍并均取得了不錯的效果。
在剛結束的618電商大促中,調色師今年更是首次參與了618活動,攜手珂拉琪、KISS ME、滋色、紅地球、C咖、谷雨等合作品牌與線下消費者互動,打造線上、線下同價的模式,讓消費者得到實實在在的優惠。
随着Z時代群體成為消費主流,誰抓住了Z世代,就是抓住了消費潮流。調色師的目标消費群體為16-30歲之間的群體,門店客單價在50-300元區間。從實際購買情況來看,Z世代為主的年輕女性從年齡、購買能力均符合這一條件,正是購買調色師的主力人群。
“TCP計劃”力促品牌聯動做年輕女性的首選疫情這幾年,縱觀各行業的各個品牌,唯有不斷創新,積極順應市場變化,滿足消費需求,才能擁有可持續發展的可能。調色師的創新在于和品牌之間的互動,可以說,在品牌的共創方面,調色師最大化地去展示入駐品牌調性。
目前的美妝零售渠道,調色師、妍麗、絲芙蘭自成體系,能與品牌一起較好的成長。和調色師不同的是,絲芙蘭在引進品牌時候,往往該品牌已經在市場有了一定的聲量,絲芙蘭引入其中,隻是錦上添花,換言之,品牌帶來的效應遠大于其渠道優勢。
如果說絲芙蘭是鐘愛國際大牌的女性首選,那麼調色師們則是年輕女生的首選,兩者相互兼容并不沖突,一個是對成熟高消費女性,一個是對年輕有活力的女生。
而對比調色師可以發現,能夠讓引入的品牌,走上“爆款”的道路。這得益于調色師的“TCP計劃”,就是讓受歡迎的品牌與調色師門店更緊密聯系,從而進一步帶動消費市場,該計劃是針對入選的重點品牌,設立了包括獨家首發、數據化營運、品牌營銷、資源整合及DTC服務創新等多項内容。一旦品牌入選該計劃,将獲得多項服務和資源,可有效“引爆”品牌的聲量和轉化。
以皮可熊和小奧汀品牌為例,在前期入駐調色師時,通過對渠道内消費者的解讀,在選品上進行了區别于線上的組合,陳列物料的設計細節上進行了雙向的共創,使得品牌在進入渠道後迅速進入了線下彩妝TOP10的名單内,一些品牌方線上非熱銷的産品,在線下也獲得了不俗的銷售成績。
此外,品牌與調色師合作,不僅有更友好的賬期,并且其推行的“0中台費用 買斷制”模式,極大降低了品牌的運營風險。在過去的TO B模式下,線下渠道為品牌方提供貨架,并以收取上架費和廣告費為主。而在調色師現有模式下,品牌隻需提供優質産品,調色師會根據産品銷售情況,制定采購計劃,并買斷相應批次産品,并與品牌一起将産品推向市場。
彩妝占比高達40%成為彩妝品牌落地線下首選衆所周知,運營CS渠道,彩妝品類都是檢驗店鋪運營好壞的标準之一,曾有渠道商表示美妝店若是能将彩妝賣得好,店裡賣别的品類也就不難了。
疫情之後,由于消費者出門時間減少,以及使用口罩導緻化妝需求下降,彩妝品類銷售下滑,有線下百強連鎖店的彩妝占比從巅峰時候的25%降到10%以下,腰斬超過一半,總之線下渠道整體感受就是這兩三年彩妝品類都不好賣。
此外,從國際幾大巨頭公司的彩妝品牌業績來看,也都有不同程度的下滑,比如歐萊雅集團彩妝品類銷售額從2016年的65.8億歐元下降至2020年的59.7億歐元,占比從26.4%下降至21.3%。
據星圖數據顯示,今年618期間,家用電器、洗護清潔用品等成為高增長品類,而美容護膚和香水彩妝的銷額則比去年分别下降了18.9%和22.1%,彩妝品類下滑最狠。
然而,反觀調色師,彩妝品類仍然有較大的占比,整個市場份額在調色師裡面占了40%,其中以海外彩妝品牌為主,單店擁有70多個國内外彩妝品。橫向比較的話,妍麗彩妝份額占比11%,屈臣氏彩妝占比不超過30%。
在運營彩妝品類上,調色師也頗有心得。珂拉琪在入駐調色師後,通過前置的溝通,重要節點的線上下聯動的營銷氛圍搭建,成功在618等線上大促、線下銷售疲軟的期間,實現整個品牌銷售超76%的環比增長。
目前國内的彩妝市場有400億的體量,但在調色師看來,系統彩妝的滲透率遠遠不夠,還将會呈增長趨勢,相信在很長的一段時間裡,彩妝品類仍将是調色師系統的那個“1”,也将是調色師最大的優勢品類。
精細化運營顯品牌韌性7月份營收創新高
2022年上半年,化妝品零售相關企業吊銷注銷數量為26.3萬家,WOW COLOUR早在去年就關閉了60家門店,屈臣氏都在内地關掉了79家門店,調色師也被傳出閉店消息。
對此,調色師方面表示,特殊時期對部分門店進行調整屬于正常舉措,但不會影響品牌對美妝賽道的長期看好,以及公司長期向好的良性發展趨勢。
調色師方面認為,在疫情還不明朗的情況下,閉店及時止損,從某種程度上說也是一種積極的表現。在關店的同時,調色師也在積極着手新店建設,等疫情相對穩定之後,開店步伐也将進一步放開。
事實上,從一組數據也可以看出,調色師在疫情之下的韌性。對疫情的反複沖擊,2022年上半年面調色師積極做好措施應對影響,在三月、四月的疫情後整體營收開始迅速回暖,7月份營收創年度新高,環比6月份增長20%以上,環比1-3月份增長70%以上。
普遍認為,經過疫情的洗禮之後,線下美妝市場已經告别了野蠻生長的時代。調色師運營負責人則認為,重點不是開店速度,而是開店質量,能通過精準選址,精細化運作從而不斷開出盈利的店鋪,才是未來的發展方向與立足之本。從長遠來看,美妝賽道依舊擁有高滲透率和增長潛力,未來趨勢依舊向好。靜默之後,城市複蘇,調色師們的業績,也會随着城市一起蘇醒。
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