相信很多正在找工作或是曾經經曆過找工作的人都很頭疼寫簡曆這個問題吧？要寫什麼？有什麼格式？怎麼突出重點？想要制作一份能讓HR一眼相中的簡曆真的不簡單。

簡曆是打開職場大門的一把鑰匙，講究“合适配對”，要在不違背事實的前提下，針對不同的應聘職位有側重的進行調整修改，突出個人專業能力和與該職位的匹配度，不能貪圖方便想憑“一份簡曆闖天涯”。

那麼簡曆到底要怎麼寫呢？有幾個要點跟大家分享一下。

除非你有很強的設計審美能力，否則就好好找一份适合自己的簡曆模闆吧，不要自己亂排版，或是搞得花裡胡哨，HR每天要看很多簡曆，你的簡曆在HR面前最多停留30秒時間，清晰分明的排版可以讓她快速了解你的情況從而作出判斷，而不是10秒不到就丢到一邊。

一些無關緊要的東西就不要寫進去了，除個人基本信息外，其他内容盡量圍繞你所應聘的企業和職位來突出你的優勢，讓HR覺得你就是最适合這個職位的人。簡曆盡量不要超過兩頁，當然也不要故意壓縮内容或字号使HR閱讀不便，如果你的經曆和成績足夠多，而且都對這次應聘有幫助，那就大膽寫，但要注意盡量将重點放前面，吸引HR看下去。

教育背景别從小學、初中、高中寫到大學，按最高學曆以及跟應聘職位相關的教育培訓經曆，寫清楚受教育時間、學校、專業、獲獎情況（挑重點）以及取得證書等。

個人工作經驗是HR最看重的方面，如果你是應屆畢業生，可以寫一些實習和兼職經曆，如果是已工作數年，工作經曆比較多的，挑幾個跟應聘公司或職位相關的，寫明時間、單位、職位、工作内容和取得的成績，文字盡量簡明易懂。

應聘外企或一些大企業時，如果你有一定的英語能力，建議附上英文簡曆，要注意的是，應聘外企時應将英文簡曆放在前面，中文簡曆放在後面。

語言能力、計算機水平、興趣愛好等是加分項，不要忽略。

語言包括國語、外語和部分地區方言。國語就不用多說了，到哪都是必須的；外語雖然不一定能用上，但很容易給人留下你是學霸的印象；方言也不能小看，在大灣區工作最好懂粵語，在客家地區工作最好懂點客家話。

計算機使用是現今職場人的必備技能，辦公軟件是最基本的，如果還能懂點設計、推文編輯之類的就更好了。

興趣愛好一般人喜歡寫看書、旅遊、打球、聽音樂之類的，其實沒什麼大用，如果你會攝影、主持，那就一定會脫穎而出。很多企業都會有組織活動的需求，但會主持和攝影的員工卻難找，所以，如果你的興趣特長更具實用性，當然就比那些僅僅是愛好或者是隻寫了“興趣廣泛、學習能力強、有責任心”等等空泛表述的人要更吃香喽。

#蘇醒說找工作太難了

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