我是一個23歲的妹子。去年剛大學畢業，在上海一家外企工作。

我來自一個小縣城，靠自己努力考上名牌大學，留在了上海。

剛進公司，我上司對我就很好。他比我大12歲，跟我是一個大學畢業的。他一直不讓我叫他領導，要叫師哥，對我也特别重視，工作上給我很多幫助。

我從來沒談過戀愛，有這麼一個優秀的師哥照顧，坦白講我有點喜歡他。

有次應酬我們都喝了酒，實在沒有把持住，他奪走了我的第一次。後來他跟我道歉說對不起我，因為他跟老婆感情不好，一直很喜歡我。

我很理解他，就不清不楚地跟他在一起三個多月了。但我不知道自己這樣算什麼呢？

他的朋友圈都是老婆孩子，如何幸福。我應該跟他談未來嗎，我們有未來嗎？他愛我嗎？

我是個畢業不久的大學生，運氣還算不錯，成功地進了一家比較好的國有大單位，來單位不久，一個部門領導看我表現不錯，就把我要到了他的部門，我在這個部門工作了一段時間，成績還不錯，領導也很賞識，也很關心我，可是讓我沒想到的是，這個領導對我表現得很暧昧，甚至時不時地有過分舉動，讓我不知道如何是好。

有一次加班，下班時間是晚上八點多了，他讓我去他的辦公室，說談工作，結果他也沒說什麼工作，一會問我缺不缺錢，一會問我需不需要買件衣服，他給我買。甚至一屁股坐到我旁邊，摸我的臉，說我長得真好看之類的話。

我好不容易找個理由逃出辦公室，心很亂。說實話我對這個領導很感激，對我好，賞識我都是真的，也很信任我，如果他不這樣動手動腳，我還覺得他是個很好的大哥。這個領導的人緣也很好，大家都認為他是個講究人，和藹可親，很多人跟他關系都不錯。

此後過了很久，他沒再那樣，我想也就是大哥關心小妹妹吧，就沒再多想，彼此相安無事。這中間就是在單位的走廊碰見，他也就拍了我一下肩膀，僅此而已。可是最近，我糾結了，要不要離開單位。因為不久前，他在街上遇見我，說請我吃飯，吃完飯說送我回家，結果沒送，就直接拉我到了賓館，讓我陪他說說話，開房意味着什麼，我也知道。

我也跟他把話說明了，我們就是好一點的朋友。他已婚，我們之間不能再有進一步的關系，可他說，他會對我很好，我也知道現在很多女孩子都跟上司有親密的關系，說心裡話，我雖然談不上愛他，但也不讨厭他。那天晚上我還是離開了賓館，沒有發生什麼，但我現在想，如果我拒絕了他，這個工作恐怕就不好做了；如果辭職再找一份這樣好的工作，恐怕也很難了。可我怎麼才能跟他保持良好關系，既不至于得罪他，又能保住工作呢？

我搜集了一些處理辦法，僅供大家參考，希望能對大家有幫助。

1、為人處世态度不同結局也不同

表面上看着按部就班的單位，背後都有着很多不為人知的秘密。當然，人為了利益，使出渾身的解數，也是凡夫俗子再所難免。說白了，現在的社會環境，誰有能耐誰使去。混明白就是真理,混不明白的，也不要牢騷滿腹，誰都不容易,适者生存也沒什麼可指責的。

當然，混是不能瞎混的，首先，你的能力得過關。能力不過關，即使混上去你自己心裡也不塌實。工作做不好，有百雙眼睛看着，也好過不到哪裡去。男人混和女人混，各不相同，想混好了，除了能力過關，還有很多微妙的東西。話雖然這麼說，但畢竟每個人都有自己為人處世的原則。有能力懂世故的，往往青雲直上，有能力不懂世故的，仗着有真才實學，雖不能飛黃騰達，倒也能掙個辛苦錢，畢竟領導有天大的能耐也得有人替他幹活。沒能力會人情世故的，仗着有依靠，也能有個位置，甚至相當不錯的位置，隻是心裡服氣的人少，大抵也沒什麼好結局。所以說，一個人的處世态度，決定了她的最終去向。

你是個好女孩子，既然覺得自己是憑着能力幹出來的，何必怕這些呢？好好跟他說開，彼此尊敬，讓他覺得你是有原則的，你不是不三不四的女子，你也很尊敬他，不要态度暧昧，請吃飯也去，請賓館也去，人情達練，要運用智慧，讓他死心而不得罪他才是你真正的聰明。我想他也不是牲畜，你不幹了他就開除你，威脅你，找你麻煩；當然，如果你真的是遇見了百年不見的牲畜，還是趁早“跑”為上策。

2、與男上司暧昧沒有任何好處

女人要想做成點事情，難上加難。很多工作中的女人，都遭遇過上司的騷擾（當然也有真心相處的，另當别論），不過多數上司，都不過是想找個情人，或是貪一時之歡。然而很多女員工都以為跟上司關系暧昧會得到諸多好處，其實不然。在職場上混的女性都應該明白以下幾點：

（1）男上司不過就一男人，況且有家的上司不過和很多男人一樣，對女人的态度就是，多玩一個是一個，他多一個不多少一個不少，你何必被白玩一回呢。

（2）縱使他對你有真情，事情露餡了，他也要保護自己。試問有幾個男人奮鬥了半生，會為一個女人失去一切？你即便因此失業了，卻不是因為陪人家上床失業的，這種失業也“光榮”。

（3）男人和女人生理結構不一樣，吃虧的總是女人多，這不必細說。而男人和女人的心理也不一樣，男人薄情，日子越久感情越淡。女人是日子越久感情越深，即使當初不愛，也會心軟。一旦分手，女人會更難受。所以不投入就不會受傷。

（4）在同一個單位，每天低頭不見擡頭見，看着雖然不舒服，但退一步想，你為人清白，何以挂懷？應該是看誰都一樣快樂。

（5）再說，這種關系被他老婆知道了，一吵，工作也一樣難保了，何談好處。最關鍵的一點，他能沖你下手，也能沖别人下手。

（6）如果你是真心的，你最終很可能受傷，如果你不是真心的，被他擺布，最終還是生不如死。

所以，不要和上司上床。愛他就跟他戀愛結婚，他若是已婚的，你最好離他遠點，即便兩情相悅，你也信奉“愛情沒有錯，他結婚才是錯”。不愛就做個烈女，雖然現在工作難找，你糾結的心情可以理解，但也不能為此付出沉重的代價。

3、五招幫你避免男上司的騷擾

其實，年輕漂亮的職業女性可能都碰到過這樣的情形：在你和老闆、同事獨處時，他突然滿含深情地握住你的手，說一些不合适的話，你的談判對手用露骨的語言暗示你。面對這種讓人尴尬的狀況，你的表現一定不能暧昧，要态度堅決一本正經地掙脫他，以莊嚴冷峻的态度表明你不喜歡這樣。男人對女人的初次騷擾一般隻是輕微的試探，由此觀察你的反應，并決定他的進一步行動。如果你能及時地心平氣和地表達出自己的不快，既不傷和氣，又能使騷擾到此為止。為此，職業女生要具有識變、應變、改變等職業人必備的素質，同時也要拿出職業化的姿态與之抗衡。俗話說，害人之心不可有，防人之心不可無。學會下面5招，可幫助你避免少數不正派男上司的騷擾。

1：不輕易接受特殊關照

如上司出差回來，特地給你帶一些精緻的小擺設或其他小禮品；調整工作時，把你安排在比較清閑和舒适的位置上；在分配單位宿舍時，與你條件差不多的其他人都是二三人一間，而你獨自住了單間；在獎金補貼方面也對你特别的優待等等。遇見如此特殊關照時，請多問個為什麼？這樣就不會落下“嘴短手軟”，失去抵抗的勇氣。

2：不向上司提“非常”要求

在工作中有經過自己努力仍克服不了的困難，可通過正常途徑向上司提出，以求得解決。但在個人事情上不要經常提出違反常規的要求，如果常常 提出非分的要求，往往給不良上司的非分圖謀以合理的理由。

3：不随意向上司表現體貼

要尊重上司，但不要随意表現你的體貼之意，不在上司的個人生活上表現得過于熱心和細緻。過分的體貼，既容易使旁人産生誤解，引來流言飛語，又會使上司誤以為你悄悄地愛上了他，同時也易于激發上司對你産生超越一般上下級之間的情感，以緻使雙方都步入尴尬的境地。

4：避免單獨和上司喝酒或出差

因為酒酣耳熱之際，容易喪失理性，甚至出現行為不檢。有些出差的内容雖也是自己的工作範圍，但可供選擇的人有許多，而上司偏偏要和你一道去，那你就必須特别謹慎。

5：和上司的太太交朋友

面對一些擁有一定權力的上司的騷擾，上上之策是和他太太交朋友。如上司借故邀約你時，你可以裝傻地問他：“你太太也一起來吧?”或者說，“好的，順便介紹你太太給我認識吧！”當然，能以交朋友的心态和他太太聊天最好。

總之，避免上司騷擾首先要從改變自身做起。職場美女一定要學會适當地“藏美”，平時上班不要穿過于暴露的服裝，讓别人對你的感覺從外表美轉向知性美，要盡量展示自己理性、聰慧、幹練的一面。而理性幹練的白領麗人，男人即使有色心也沒有色膽。

除了以上方法以外，女性朋友應該主動遠離以下這幾類男上司：

一、經常單獨加班的男上司

這種上司總是在努力制造兩人獨處的機會，這樣就算他不想怎樣，女下屬也應該猜到會怎樣。此時應該在上班時間把事情處理好，或者邀請其他同事一起加班打破兩人獨處關系。還可以直接拒絕在辦公室加班，直接把工作拿回家處理。

二、色眯眯的男上司

經常對女同事色眯眯的男上司，應該趕緊逃離。穿衣保守、打扮沒新意等方式都是降低自我魅力的方式，其次就是和女同事聯合起來抵制這樣的男上司。每當他做出什麼過分的舉動或者要求時，學會say no。

三、經常要求出差的男上司

同事之間出差是一件非常快的事，既可以将生活的距離拉近，也能把工作距離拉近。如果遇到經常要求和女下屬出差的同時，那麼你就要提防了。把機會讓給男同事，或者直接拒絕說自己不舒服等。

四、對女下屬的着裝經常提出要求

一般公司都對員工着裝有所要求，但不會隻是針對哪一個女性的。若一個上司經常要求女部下穿這樣或者那樣的服裝，甚至還要求女下屬穿低胸裝，這非常的過分，很明顯是另有所圖。

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