tft每日頭條

 > 生活

 > 林小宅青你二造型

林小宅青你二造型

生活 更新时间:2024-06-16 15:11:49

要問最近熱度最高的綜藝節目,那必定是每更新即上熱搜的《青春有你2》。從學員初舞台表演到導師們的精彩點評,每個節目環節都引起大衆熱議。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)1

稍微有些不同的是,這一季《青春有你》有些“劍走偏鋒”。以往的團體成長類節目以精彩舞台表演獲得觀衆注意,如《創造營101》中火藥味十足的初舞台battle。但《青春有你2》把更多重點放在學員們之間暗潮洶湧的「宮心計」中。

尤其是最新一期節目播出後,惡意争C、抱團欺負人等場景把觀衆看得憤怒不已,連帶着又上了好幾個熱搜。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)2

1、snh48莫寒惡意争C

這一段落發生在選歌分組之後,學員們聚集在一起選隊長和C位。學員宋昭藝和莫寒分别進行表演,投票後宋昭藝勝出,成功成為C位。

莫寒是snh48成員之一,享有一定知名度。可能是因為這個原因,她心生不甘,提出:即使投票輸了也還是想到當C位,讓其他幾名成員特别無語。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)3

好在這個時候,小作精虞書欣大膽開麥了。直接否定說要按投票結果來,不然就變得不公平了。坦蕩的态度和莫寒惡意争C卻還要假裝自己很無辜的行為形成鮮明對比,直接反對的做法也讓不少觀衆拍手稱快。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)4

2、四胞胎冰清玉潔抱團

另外一個引起觀衆熱議的段落,是四胞胎冰清玉潔抱團。小組中一共有7個人,王承渲和申潔同時競選C位,其他5人投票。申冰、申清、申玉齊刷刷投給申潔,王承渲落敗。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)5

初舞台評級中,王承渲拿到B等級,冰清玉潔四胞胎拿到C等級。不管是唱功還是舞蹈,王承渲都比四胞胎高出一大截。

四胞胎之間互投是可以預料到的事情,情理之中。但問題上是互投後還假惺惺表示:“我們真的沒有私心,這麼投是因為申潔比你強”。這種抱團欺負人還不承認的态度讓觀衆無比反感。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)6

後台采訪中王承渲無奈表示:像是經曆了第三次世界大戰。知道自己被欺負了,卻還是遵守規則接受現實,也是很讓人心疼了。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)7

3、段小薇“耍心機”被罵

第三期節目播出後,段小薇被衆多觀衆讨厭。因為其舞台表演時做作的「出戲」設定,也因為實力不夠卻拿到A的強硬劇本。認為段小薇德不配位。

本期節目中,段小薇再次惹争議。原因是:分組選人環節中,段小薇選到《戀愛循環》這首非常可愛的歌。但她選擇的組員,卻是外表英氣的趙小棠。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)8

從趙小棠的表情來看,是很不喜歡《戀愛循環》這首歌的,就差把我不開心四個字寫在臉上。且所有組員中隻有趙小棠是偏英氣的,這讓觀衆們忍不住猜測:段小薇是想用趙小棠的英氣對比自己的可愛。以至于微博實時搜索中,絕大部分觀衆都很不滿段小薇的行為。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)9

最有意思的是,段小薇比趙小棠大,卻喊對方小棠姐。小心思非常明顯。

後續的導師領隊訓練中,段小薇也是頻頻出錯,以至于Lisa每隔幾分鐘就要喊停執導她一次。基本功這麼差的人拿下A等級,要說沒内幕,誰會相信?

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)10

4、林小宅初舞台抄襲

相比于前三個「腥風血雨」的宮心計,林小宅的抄襲事件顯得平淡一些。但還是讓觀衆感到憤怒。

林小宅抄襲的,是初舞台表演中的美少女戰士之舞,被扒出抄襲素人舞蹈導師的原創編舞。網友整理出對比視頻,能看出來,動作和節奏的相似度都非常高。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)11

節目中Ella問林小宅,為什麼要從網紅轉變成學員。林小宅說是因為想挑戰更多領域,讓更多喜歡自己。

扒出抄襲後網友忍不住諷刺:用抄襲獲得更多人喜歡好意思嗎?顯而易見,林小宅的風評已經下滑,出道估計是一件不可能的事情。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)12

本期節目過後,《青春有你2》的初次等級評價結果全部揭曉!入選A班的有10人,分别是:安崎、段小薇、戴燕妮、符佳、孔雪兒、劉雨昕、上官喜愛 、王清、許佳琪和喻言。入選B班31人、C班34人、D班26人、F班8人。

林小宅青你二造型(段小薇耍心機被罵)13

學藝之前,先學德。

在第一次公演舞台前放出學員們私底下進行宮心計的畫面,顯而易見是一次試探。考驗觀衆對劣迹藝人的反感程度,和對學員唱跳實力的要求。

相信在這期節目後,學員們之間的排名會迎來大洗牌。真正有實力的人得到機會,隻會勾心鬥角的人則會被淘汰。

,

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关生活资讯推荐

热门生活资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved