元旦活動策劃方案
活動一:認識元旦——傳統習俗
活動目标:
1、知道每年的1月1日就是元旦,是新一年開始的第一天。
2、知道過了新年,又長大了一歲。
3、了解和認識慶祝元旦的各種方式。
活動準備:日曆卡、幼兒相片、慶祝元旦的各種卡片或背景圖。
活動重難點:理解元旦的意義,了解慶祝元旦的方式。
活動過程:
一、引導幼兒運用已有經驗,交流自己知道的傳統節日,激發學習興趣
1、教師引導幼兒說出自己知道的傳統節日。如:小朋友們,你們知道一年中,有哪些節日嗎?(出示各種節日的日曆卡片,引導幼兒說出節日名稱:國慶節、春節、元宵節、五一勞動節、婦女節、元旦……)今天呀,我們主要來學習“元旦”。
2、教師提問:有誰知道元旦是幾月幾日?代表什麼?(新一年的到來,是一年開始的第一天)
3、教師提問:小朋友們,你們知道元旦是怎麼來的嗎?提示:元旦是在1月1日,“元”是開始、第一的意思;“旦”是早晨、一天的意思。“元旦”就是一年的開始、一年的第一天。以農曆正月為元,初一為旦。
二、向幼兒介紹迎接新年的各種方式,引導幼兒說出自己慶祝元旦
1、引導幼兒交流以往是怎樣過新年的?(放煙花、吃餃子等)
2、了解全國各地人們是過新年的不同方式,出示各種卡片或背景圖(如果條件允許,可以制作成課件),引導幼兒認識人們為了迎接元旦所做的各種準備工作。提示:唱歌跳舞、剪窗花、蒸各式馍馍、包餃子、放煙花、送元旦卡片等。
3、引導幼兒交流以往過新年的方法,然後,引導幼兒說出今年想怎樣迎接元旦的到來?提示:教師向幼兒表達自己迎接元旦的想法,再讓幼兒表達自己的想法如,元旦很快就到了,我最想剪一些窗花貼在小朋友們家的窗戶上,送一張我自己制作的賀卡給我的爸爸媽媽。
4、播放慶祝元旦的錄音或錄象帶,提出問題,讓幼兒發現我們慶祝元旦要跟别人說祝福語,然後引導幼兒讨論,慶祝元旦要說哪些祝福語,體驗集體慶祝元旦的喜悅。
三、引導幼兒談談新一年的想法和願望
1、教師出示幼兒的相片,讨論相片中的人物在做什麼,讓幼兒感覺到自己比以前長大了,比以前更能幹了,知道過了這個新年,又長大了一歲。
2、引導幼兒說說自己在新的一年想做哪些事?
四、延伸活動:
引導幼兒收集全國上下慶祝元旦或有關元旦的資料,制作成“元旦”專題,讓幼兒更深入的了解和認識元旦。
元旦活動策劃方案
一 、晚會總體安排
晚會主題:xxx經濟學院元旦晚會—— “xxxx,2022迎新元旦夜”
晚會主旨:完美的展現學院的特色和學生的風采,增進全院師生的情誼和凝聚力,讓大家在元旦之際度過一個難忘的狂歡之夜。
晚會舉辦時間:2021年12月29日19:00——21:30。
主辦單位:xx經濟學院。
承辦單位:學院團委學生會。
二、晚會前期各階段工作及開展部門
1.策劃階段(12月1日至12月11日)
工作安排:由主席團對團委學生會各部門進行分工,保證晚會每個工作環節順利進行。
節目征集:由節目組負責,采取面向本院所有學生征集節目以及邀請老師表演節目,也可從其他二級學院邀請優秀節目進行表演。
節目及主持人的篩選:由節目組主要負責,顧問組參與評審,選取優異節目主持人及優秀節目。
第一次節目及主持人篩選定于12月11日上午9點,地點在主樓九樓。
2. 準備階段(12月11日至12月15日)
前期宣傳:由宣傳組負責,進行宣傳闆、橫幅的制作和張貼,并展開網絡宣傳及各種宣傳手段進行宣傳。
贊助商家:由外聯組負責,聯系晚會贊助商家,配合商家做好承諾的宣傳工作。
節目第二次篩選:由節目組負責,顧問組參與制定,根據各節目類型和節目質量按比例确定晚會節目,并制作節目單。
第二次節目篩選定于12月19日上午9點30,地點主樓九樓。
3.執行進展階段(12月15日至12月19日)
中期宣傳:由宣傳組負責,根據晚會亮點進行宣傳。
主持人台詞:由所選出的主持人根據節目單和晚會主題自行拟定,然後又監制組進行審查。
賀歲片制作:由宣傳組負責,制作時長為3到5分鐘的賀歲片,用于晚會開場倒計時時播放,形式不限。
節目預告幻燈片:由舞美組負責,根據節目單順序制作晚會節目預告宣傳片。
表演背景及道具制作:由監制組負責,根據節目内容設計并協同演員制作該演出時需要的場景及道具。如有個别需要,統一上報給秘書組。
服裝:由演員自行解決,如有特殊并且個人無法解決的交給籌備組負責。
化妝發型:由演員自行解決,如有特殊并且個人無法解決的交給籌備組負責。
物資采購:由監制組根據各節目需求拟定購物清單,交給秘書組整理,再由采購組進行采購。
禮儀和維持秩序人員:由大一不參加節目的人員提供,并由珠寶首飾模特隊負責訓練,負責晚會期間的禮儀和秩序工作。
嘉賓邀請:由顧問組及秘書組負責,确定晚會當天出席的嘉賓名單,制作出請柬并及時送出。
4.最後階段(12月19日至12月21日)
節目伴奏收集:由監制組負責收集節目的伴奏音樂。
(截止日期為12月21日上午)
末期宣傳:由宣傳組負責,進行宣傳闆、橫幅的制作和張貼,公布晚會時間地點,做好最後的宣傳工作。
發票收集:由秘書組負責,務必收取正規的發票,統一整理後交給節目組組長。
節目彩排:由節目組負責,按整台晚會的流程進行彩排,并做最後的指導和要求。
三、節目篩選要求
節目類型主要分為歌舞類,語言類,樂器類,其他類和以往比賽中獲獎作品。
歌曲類: 限時為3分鐘之内,個數限制在4個之内。
舞蹈類: 限時為6分鐘之内,個數限制在2個之内。
語言類: 限時為10分鐘之内,個數限制在4個之内。
樂器類: 限時為4分鐘之内,個數限制在2個。
其他類: 時間有節目類型決定
保留節目:第一屆舞林大會獲獎作品《kiss kiss》;
第二屆舞林大會獲獎作品《舞止境》;
短劇大賽獲獎作品《自食其果》;
珠寶首飾模特隊模特秀;
晚會結束大合唱。
四、前期各項目組工作
顧問組: 團委學生會主席團成員及大學生藝術團團長
節目組:
① 完成節目收集,篩選,定制節目單;
② 主持人的選擇及形象設計;
③ 舞美方案拟定;
④ 按晚會流程進行最後一次彩排的彩排并完善。
監制組:
任務:
① 針對每類節目形式進行排練,安排走場;
② 主持人的台詞校對;
③ 拟定采購清單,做出初步預算;
④ 收集節目的伴奏和配樂。
宣傳組:
任務:
① 進行宣傳闆、橫幅的制作和張貼,并展開網絡宣傳及各種宣傳手段進行宣傳。
② 制作用于晚會開場倒計時時播放的賀歲。
③ 制作晚會的背景及節目所需場景道具。
舞美組:
任務:
① 制作晚會節目預告宣傳片。
② 掌握每個節目的燈光及音樂要求。
籌備組:
任務:
① 演員服裝(盡量自行解決若無法借到則進行租借)。
② 化妝、發型(盡量自行解決)。
③制作晚會所需要的手工服裝道具。
采購組:
任務:
① 根據所拟的采購清單進行晚會節目的采購。
② 自拟一份晚會所需細小物品并進行采購。
外聯組:
任務:負責聯系贊助商家并配合贊助商做好宣傳工作。
秘書組:
任務:① 整理所有節目所需物品;
② 制作請柬,并及時送出;
③ 收集購買東西的正規發票并上交給學生會主席;
④ 負責嘉賓席,觀衆席的布置。
五、晚會當天各部門工作安排
晚會前:
實地彩排:由節目組負責,文藝部成員協助,進行晚會全部過程的彩排。彩排過程中要求有網絡部的人員進行拍攝,方便演員完善各節目。
場地布置:
舞台布置:由文藝部,宣傳部及體育部成員負責搭建演出主舞台,力求完成理想化的布置。
嘉賓席和觀衆席布置:由秘書處,生活部成員負責,将嘉賓席和觀衆席所需物品擺放好。
演員換衣間搭建:由網絡部負責,在舞台後面搭建換衣間。
晚會中
學習部:負責整台晚會的燈光控制及音樂的播放。另外需要一人負責在舞台旁邊播放幻燈片。
網絡部:負責現場拍照錄像,其他人員不許在舞台前穿梭。
組織部:全權負責晚會的秩序,并且負責觀衆進場退場的組織工作(要求穿正裝)。
外聯部:主要負責節目的督導,提前兩個節目讓演員到後台候場。
秘書處:負責演員物品财務的看管。
文藝部:全權負責整台晚會的流程,及特殊情況是的應對工作。
禮儀模特隊:負責當天的嘉賓引領,獎品保存及發放工作。
晚會後:
場地清理:由之前負責布置的人員對負責場地進行拆卸工作,對能回收利用的物品進行回收,并由各部長帶回宿舍,與第二天上午進行清點統計後放入倉庫。
晚會結束後的衛生工作:由所有學生會沒有進行拆卸工作的成員負責,盡快對場地進行清理和打掃工作,場地清理工具由體育部和生活部負責解決。
VCR的制作和新聞稿的編輯由網絡部負責。
六、互動和串場遊戲
“誰是短信王”遊戲規則 :
a 按照主持人要求,将制定内容短信發到制定手機上,最快者有獎品獎勵 。
b 晚會最後,抽取一位幸運觀衆,可在當場完成他的一個心願,并贈送精美禮品。
“猜價格”遊戲規則: 由主持人選出幸運觀衆,競猜事先準備好的道具價格,差價最小者獲勝,并能獲得此件商品
“默契十足”遊戲規則:由主持人選出幸運觀衆,兩人一組搭配完成挑戰,内容是相互配合吃掉事先準備的東西,最快者為勝。
晚會期間均可将祝福發送到指定手機上,由支持人抽取朗讀,并送上精美小禮品。(遊戲環節根據表演類時間來定,可适當删減)
七、資金來源
元旦活動策劃方案
一、活動主題:喜迎元旦,共創未來
二、活動目的:促進公司員工團結,激發員工工作熱情,加強企業文化建設。
三、活動内容:
1、評選“20xx年度五星員工”
2、拔河比賽
四、組織機構
負責部門:企劃部
參加部門:公司所有部門
五、活動對象:公司全體在職員工
六、活動地點:
1、“五星員工”評選:公司所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
七、活動時間:
八、活動流程:
1、準備宣傳單和要發的通知;
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人;
3、在公司網站首頁發布相關信息和公示;
4、發郵件到每個公司員工的信箱中,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢;
5、海報宣傳,可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。
活動準備工作與實施:
宣傳通知
1、評選基本條件與标準
基本條件:
(1)在公司連續任職時間1年以上。
(2)本年度無任何的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神,在工作中與他人合作融洽。
評選标準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
(2)有細緻心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司機構的特征和員工崗位的多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、性,本次評選活動我們将公司分為兩大部分:首先各部門在自己内部選出員工,然後由各部門選出的員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
3、具體流程:
(1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項;
(2)制作出合理的調查表(附“五星員工”選票),并全數打印出來;
(3)溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜;
(4)各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明确回收時間;
(5)主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢;
(6)從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工;
(7)主辦方收回選票并進行統計,選出五名員工評為“員工”,選出一人為“五星員工”;頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
獎項及獎金設置:
“員工”每人獎勵20xx元;“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的xx省xx市旅遊一次。
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