近年來勞動争議一直在高位徘徊,
且企業用人單位敗訴率高達70%以上。
勞資矛盾已經成為了企業内部的主要矛盾。
勞動關系處理能力也成為了企業選擇HR的首要要求。
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什麼是勞動關系管理師
首先,勞動關系管理師,是指企業員工關系管理方向的證書。
這個證書是屬于技能證書,是中國管理科學學會培訓中心統一頒發的,全國統考,全國通用。
02
HR考勞動管理管理師證書的用處?
豐富自己的履曆
擁有證書後,在應聘的時候可以在自己的簡曆上加上,面試的時候你也可以很自信的說出你的學習成果!
自我提升,升職加薪
如果已經是HR從業者并且是管理者,有了這個證書證明你的學習能力強,可以為企業減少風險!公司老闆會更加重視你,利于你的升職加薪不被淘汰!
從一定意義上說,證書就代表的能力!
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律師考勞動管理管理師證書的用處?
豐富律師自己的履曆
擁有證書後,律師可以在講課的個人介紹,個人名片、個人網站、公衆号等平台介紹上均可加上。
增加客戶信任背書
接待勞動争議當事人,可以側面展示證書,增加客戶信任,提高案件簽約率!
本項目既可以獲取到高含金量的證書,還可以通過深度學習、與老師交流,解決勞動關系中的不少盲點與實操技巧。
以勞動法律師、員工關系資深實務人員組成專家團隊,從入職、在職到離職的風險控制,共同培養企業需要的優秀HR,成為具備企業人力資源管理能力 法務實操能力的雙向人才。
提升能力,增加職業競争力、不可替代性。提供高效、實操、落地培訓及咨詢服務。
本項目全程線上參與,讓你足不出戶,在家學習考證!
勞動關系管理師證書,由證書由中國管理科學學會培訓中心統一發證,不僅受到業界認可,并且特訓營本身可以在全方位提升勞動關系處理能力。
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