注塑部各崗位職責?經理 直接上級:總經理1.規劃、統籌注塑部運作,我來為大家科普一下關于注塑部各崗位職責?以下内容希望對你有幫助!
經理 直接上級:總經理
1.規劃、統籌注塑部運作
2. 執行上級工作安排
3.本部門人力資源的配置、調整
4.跟進生産效率、品質、材料損耗狀況
5.監督各項制度的實施狀況
6.作成、實施技能培訓計劃
7.協調品質、模具、營業、倉庫、采購等部門的工作關系
8.公司外部工作聯絡
9.其他工作
主管 直接上級:經理
1.生産效率、生産周期、品質狀況的直接管理和改善
2.落實材料損耗的控制措施
3.技能、安全等教育訓練擔當
4.品質、修模、生管等相關部門人員的溝通檢讨
5.安排、跟蹤試模工作
6.作成本部門相關作業指導書等文件
7.其他工作
文員 直接上級:主管
1.《生産日報表》作成、分發
2.生産進度、生産效率的達成情況跟蹤
3.跟進材料使用是否超标,如有立即彙報
4.文件打印、歸檔及分類整理、回收
5.文件的收、發、送審工作
6.文具等物品領出
7.其他工作
組長 直接上級:主管
1. 跟進各機台生産周期、産量是否達到規定值。
2. 跟進各機台不良率是否超标,如有應立即安排相關人員對策。
3. 跟進夠數、轉模、轉色的機台,确認材料、模具是否及時準備好、估算幾點鐘夠數。
4. 協助或安排人員處理異常機台。
5. 監督各機台是否有浪費材料的現象(如打膠頭、退炮等)
6. 跟進待處理産品、安排人員及時處理。
7. 監督車間5S狀況是否合格,是否有安全隐患。
8. 各工位人員合理安排,臨時調配。
9. 協調料房、品管、工模、倉庫等部門(組别)的工作。
班長 直接上級:組長
1. 文件(作業指導書、成形作業日報表等)收、發、歸位,标示牌及時更換。
2. 新員工加工操作方法,産品自檢方法培訓。
3. 《成形作業日報表》機号、品番、生産周期、每小時标準産量、穴數等項目填寫;監督作業員填寫項目,确認生産數量是否達标、不良率是否超出5%,如有應主動聯絡技術員或組長處理;下班後對所有《成形作業日報表》進行确認,如有部份項目填寫不明确的,應要求責任人改進。
4. 對本班各機台的生産量、待檢品、不良品數量,必須十分清楚,并随時與收發員、跟單文員溝通、配合。
5. 安排人員處理退貨、返工品及整理待檢區。
6. 各機台人員加班、返工及工人員的安排,并檢讨是否合理。
7. 本班作業員作業方法指導、引正。
8. 現場5S、人員紀律管理、停機、轉模後5S監督。
9. 落實交接班工作
技術員 直接上級:組長
1. 轉模後盡快調機、簽闆、開機生産。
2. 處理不良率超标(≥5%)的機台,不能解決時,立即知會上級支援。
3. 核對各機台生産周期是否在規定範圍内。
4. 至少每二小時核對一次産量是否達标,如未達标立即找出原因并處理,不能解決時,即請求上級支援。
5. 确認夠數、轉色、轉模時間,并落實執行。
6. 打空膠壓薄、分成小塊、分類入袋,作好标識。
7. 短穴、有故障的模具留闆,并跟蹤修理。
8. 轉模後确認頂針、碼仔螺絲、低壓鎖模、行位等項目是否安全、有效。
9. 确認責任機台的5S狀況。
上下模技工 直接上級:技術員
1. 确認夠數時間,提前準備模具、工具,将水管等先接好,節約轉模時間。
2. 确認模溫機、凍水機狀況是否正常,如有問題,即通知機修處理。
3. 确認吊環與模具相匹配,裝配螺杆合适、無損壞,頂杆長度、位置正确。
4. 起吊前,确認模具尺寸與機台是否相符。
5. 換下的模具應确認鎖模片、定位環、模腳等是否裝回。
6. 協助技術員進行開機準備工作,盡快開機。
7. 換模後水管、工具歸位、機位5S處理。
模具管理員
1. 模具放置區模具放置整齊,按客戶進行分區,并在《模具進出一覽表》上記錄模号、産品名稱、進出日期、原因等項目。
2. 每一套模具噴上模号,以便查找。
3. 生産中模具每天進行一次保養。
4. 超過三個月未生産的模具必須打開檢查、保養一次。
5. 根據《生産調節單》,提前找出模具。
6. 模具放置區5S擔當。
料房組長 直接上級:主管
1. 各崗位人員之工作分配。
2. 跟進水口料是否幹淨,有問題及時處理。
3. 跟進水口料消化狀況,關注水口料退倉數量多少。
4. 監督膠塊是否壓薄,分成小塊,并分類放入袋,作好标識,如有問題應立即向上級反映。
5. 每天估算各機台剩餘材料是否夠用、是否需補料,有無浪費材料的現象。
6. 轉模、試模材料及時安排領出、烘幹,保證不停機待料。
7. 跟進機位水口、不良品是否及時拉走,及時粉碎。
8. 監督各機台不良品是否超标,如有應及時聯絡相關責任人處理。
9. 跟進料房門口的不良品是否及時處理。
10.監督《烘幹材料标識白闆》的填寫。
11.烘幹材料、時間之記錄、點檢。
12.生産、試模料的區分。
13.監督交接班落實情況。
14.監督料房、加料區、烘幹機範圍的5S狀況。
15.落實除濕幹燥機過濾網清理及設備的保養、點檢。
試模組長 直接上級:主管
1. 統籌模具準備、上模、領料、烘料、洗機、調機等一系列試模工作。
2. 聯絡營業、工模、品管等部門人員參與試模工作。
3. 對結構複雜、精密、有特别要求、或容易損壞的模具,須親自負責調較。
4. 監督試模組人員是否按相關要求作業。
5. 對試模問題點進行确認,并提出對策。
6. 确認《試模報告》、《工藝卡》是否按要求填寫、傳達。
7. 協助量産組處理生産問題。
試模技術員 直接上級:試模組長
1. 确認模具、料鬥内材料料溫是否正确,無誤後打開模具檢查,看頂針、滑塊、抽芯等部份是否漏裝、錯裝。
2. 聯絡營業、工模、品管等部門人員參與試模,有問題時及時處理。
3. 調機、确認外觀後,交品管确認外觀、檢測尺寸。
4. 《試模報告》、《工藝卡》作成,詳細記錄試模問題點。
5. 試模時打空膠,須壓薄、分成小塊,分類裝入袋,作好标識。
6. 做好試模後的5S工作。
配料員 直接上級:料房組長
1. 負責開《領、退料單》,領出、退回生産、試模材料。
2. 按規定比例加入水口料,進行拌料。
3. 将拌好的材料運往各機台,并通知加料員。
4. 拌料機日常保養、5S。
5. 加料員工作繁忙時,應協助加料。
加料員: 直接上級:料房組長
1. 生産機台加料,交班時,應保證下一班至少三小時的用料。
2. 試模材料發放,需過磅記數。
3. 當發往機台的材料加完時,應及時通知配料員。
4. 機位水口箱裝滿時應及時通知打料員換箱。
5. 烘料設備日常保養,特别是除濕幹燥機,每班至少清理過濾網一次。
打料員 直接上級:料房組長
1. 生産、試模的水口、不良品粉碎。
2. 報廢品的分類、清理、粉碎。
3. 生産中水口、不良品及時粉碎後,交配料員拌料回收使用。
4. 粉碎後的水口料須過磅(25Kg/袋),貼上标識,并分類擺放整齊。
5. 每天派一人協助領料。
6. 粉碎設備保養、5S。
作業員 直接上級:班長
1. 掌握所操作機台的産品外觀要求,對産品進行自檢。
2. 取出産品後,剪水口,削披鋒等加工工序。
3. 不良品分類,放入不良品箱,并在《成形作業日報表》上如實記錄數量。
4. 每2小時記錄一次生産良品數,确保當班産能達到标準規定。
5. 返工積壓、退貨、選别的産品。
6. 确認包材是否與《包裝指示書》要求相符,包裝數量是否正确。
7. 負責輸送帶、工作台面、地面的5S工作。
8. 将本班應注意事項向接班者交接清楚。
熱熔作業員: 直接上級:班長
1. 端子加熱、設定溫度,加熱時間按《作業指導書》規定。
2. 端子壓入,應檢查固定螺絲有否松動,造成端子壓入過高、過低。
3. 确認端子壓入正确、不漏壓。
4. 裝箱,須确認每層數量及層數無誤。
5. 産品外箱貼現品票,并放置整齊。
6. 做好工位5S工作。
收發員 直接上級:班長
1. 産品報檢、分類放置。
2. 開《進倉單》,并把當班生産的産品拉入成品倉,與倉管員确認數量。
3. 登錄《生産命令單》當天生産數、累計數。
4. 《機台生産出數量日報表》作成一式二份,一份交生管,另一份交主管。
5. 包材領出、分類放置,并保持整齊。
6. 《進倉單》審核完畢後交物控一份。
制定: 批準:
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