深化作風建設落實8項規定精神?近日，全國總工會決定，從2022年6月下旬至12月底，在工會系統集中開展“轉作風、解難題、促發展、保穩定”專項行動（以下簡稱“專項行動”），并發出通知，要求各級工會結合實際認真貫徹落實全國總工會主要負責同志就專項行動有關問題，回答了記者提問，現在小編就來說說關于深化作風建設落實8項規定精神?下面内容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!

深化作風建設落實8項規定精神

近日，全國總工會決定，從2022年6月下旬至12月底，在工會系統集中開展“轉作風、解難題、促發展、保穩定”專項行動（以下簡稱“專項行動”），并發出通知，要求各級工會結合實際認真貫徹落實。全國總工會主要負責同志就專項行動有關問題，回答了記者提問。

問：開展專項行動的背景和意義是什麼？

答：今年下半年，我們黨将召開第二十次全國代表大會。迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大是今年全黨工作的主線，工會所有工作都要服從服務于這個大局、這條主線。

開展專項行動，是工會系統迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大的實際行動，旨在履行工會的政治責任，團結引領廣大職工聽黨話、跟黨走，在黨和國家工作大局中發揮工會組織作用；是落實黨中央關于統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作決策部署的重要舉措，充分激勵廣大職工建功立業的積極性主動性，引導他們自覺投身統籌疫情防控和經濟社會發展主戰場；是工會組織履行維權服務基本職責的内在要求，對于落實工會重點工作任務，推動工會工作高質量發展具有重要作用；是維護職工隊伍團結統一和社會大局穩定的現實需要，加強維護勞動領域政治安全工作，把“五個堅決”要求落到實處，守牢“五個不發生”目标底線。

問：開展專項行動的總體要求和重點任務是什麼？

答：專項行動的總體要求是，堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹關于統籌疫情防控和經濟社會發展的重要講話精神，學習貫徹關于工人階級和工會工作的重要論述，堅持促進企業發展、維護職工權益，着力改進工作作風、密切聯系職工，着力破解突出問題、提高工作水平，着力組織建功立業、促進經濟發展，着力維護職工穩定、保持社會和諧，在推動經濟社會高質量發展中更好發揮工會作用。

具體看，開展專項行動要堅持轉作風、解難題、促發展、保穩定相輔相成、互為一體，确保落實到位、取得成效。明确把轉作風作為基礎和前提，将專項行動與工會領導機關幹部赴基層蹲點工作、開展“我為群衆辦實事”等實踐活動結合起來，形成求真務實、真抓實幹的良好工作作風。明确把解決問題作為出發點和落腳點，用好全國總工會與省級總工會視頻調研這一有效形式，結合開展第九次全國職工隊伍狀況調查、全總年度重點調研課題等，幫助職工解決就業、培訓、社保、困難救助等方面的實際困難，集中推動互聯網百強企業建會，做好職工思想政治引領、深化工會改革創新、智慧工會建設等重點工作。明确把促進經濟社會發展作為着眼和目标，深化産業工人隊伍建設改革，廣泛深入持久開展勞動和技能競賽，協助做好勞動用工、疫情防控、社會保障等工作，激勵廣大職工為推動高質量發展貢獻智慧和力量。明确把保持職工隊伍團結統一和社會和諧穩定作為底線和要求，堅持一手抓引領構建、一手抓防範化解，着力維護新就業形态勞動者、農民工、城市困難職工等群體合法權益，推動構建和諧勞動關系，切實維護勞動領域政治安全。

問：開展專項行動的工作安排和組織領導有哪些？

答：在專項行動推進過程中，要加強調查研究，着力解決問題，全面準确掌握職工生産生活遇到的困難和問題，心貼心地做職工工作，實打實地為職工服務，撲下身子為職工群衆做好事、辦實事、解難事。要加強對内統籌，注重整合各級工會和工會機關内部力量，做好對外協調，加大與相關政府部門的溝通協調力度，營造支持工會工作的良好環境。要注重工作結合，堅持整體推進，把專項行動與年度工作計劃結合起來，與工會重點工作貫通起來，把工作成效體現到思想引領、建會入會、維權服務等工作水平提升上來，以專項行動促進工會工作高質量發展。

強有力的組織領導是專項行動得以落地見效的重要保障。《通知》要求各級工會提高政治站位，統一思想認識，以“時時放心不下”的責任感，推動專項行動落地見效。專項行動在全總深化工會改革創新領導小組領導下開展。各級工會要制定專項方案，精心組織實施，落實經費保障，建立通報制度，定期總結評估，加大宣傳引導工作力度，不斷營造良好社會氛圍。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條，我们将持续为您更新最新资讯!