近年來，公務員考試競争很激烈，公務員是最熱門的職業之一。

公務員主要分兩類，一類是選調生，一類是普通公務員。

選調生是各省市從部分名校選拔的高材生預備幹部，選調生被錄用後，首先要到基層鍛煉兩年，然後就到市以上機關任職，比普通公務員晉升快很多。

而普通公務員，特别是縣以下基層公務員，有可能到退休都無法提拔。跟選調生一比，普通公務員的晉升速度簡直就是原地踏步。

晉升速度比不上，那普通公務員的晉升順序是什麼呢？

一、科員

公務員報考對年齡要求比較寬松，35歲以下都可以報考，但是23歲考入和33歲考入的區别還是很大的，在體制内，年輕是很大的優勢。

在縣以下單位，本科畢業，考入公務員，經常會定級為辦事員，辦事員任職滿8年後，才是科員。

二、副科級幹部

一般任科員滿3年，就可以提拔為副科級幹部了。

副科是級别最低的領導幹部，在縣以下單位是大領導，到了省市以上機關，副科就不算是領導了。

科員滿足任職年限，經過努力提拔副科級後，就算是走上了仕途。在省市以上機關，這可能是仕途的起步，但是在縣以下單位，副科有可能就是終點了。

三、正科級幹部

副科任職滿2年，就符合提拔正科的最低任職年限條件了。

正科在縣以下單位，基本上都是各個局的一把手，權力很大。還是屬于縣管幹部，由縣委組織部考察管理任命。當然，在省市機關裡，正科也就是一名科長，還是幹活跑腿的。

四、副處級領導

正科任職滿3年，符合最低任職年限，但是還要有其他條件，比如有兩年以上基層工作經曆等。

副處級就不是縣管幹部了，至少是市管幹部，有些還可能是省管幹部，進了處級，才算是正式踏入仕途。

在縣區一級，縣區四大班子副職、紀委書記、公安局長都是副處級，真正的縣區領導。

五、正處級領導

副處任職滿2年，符合提拔正處的最低任職年限。

正處，就是通俗說的正縣處級，一個縣裡，隻有縣委書記、縣長、人大主席、政協主席是正處，縣委書記和縣長就是真正的父母官。

在市一級，正處就是各個地級市局的一把手，在省級機關，正處也是一個處的一把手，權力都很大。

正處升副廳是一道坎，升上去就是高級幹部。

六、廳級領導

正廳級以上幹部是高級幹部序列。

廳級崗位主要有各地級市的市領導，各省廳的正副領導，國家部委各司的領導，直轄市各局的領導等等，都是很大的單位。

廳級幹部的退休也比處以下幹部要晚，一般65歲才退休，而處以下幹部60歲就要退休。

到了廳級幹部，那真是祖墳上冒青煙了。

按照最低任職年限來算，辦事員8年，科員3年，副科2年，正科3年，副處2年，正處3年，曆經21年提拔副廳。

如果25歲考入，他就是46歲的廳級幹部。

如果30歲考入，他就是51歲的廳級幹部。

如果35歲考入，他就是56歲的廳級幹部。

但是，大多數基層幹部是連副科都提拔不了就退休了，能上到廳級的人，都不是一般人。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條，我们将持续为您更新最新资讯!