地區不同，區别較大，參考學習

安全内業既是安全管理的基礎，又是安全管理的重要依據，它是安全生産管理過程的真實記錄，能反映出工程項目安全生産管理過程中的工作量和基本狀況，也能反映施工企業的安全管理水平。

它的作用:

一是為領導提供安全管理狀況、管理訣策和指導安全生産的依據。

二是預知危險、消除隐患，總結經驗教訓，改進管理方法，提高管理水平。三是規避安全責任的有力證據。

安全内業建立遵循的原則是:寫你所做，做你所寫，寫你已做的。專人專管，真實性，切合實際，可操作。閉合管理， 可追溯。随工整理，分類歸檔，安全内業資料的具體内容及做法如下：

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組織機構

1、安全生産領導小組：（小組以經理為組長。内業要建立，同時要上牆）

2、安全管理機構網絡：（建立以經理、書記、安全副經理、安全總監、安全科、下屬隊-安全員為鍊條的機構網絡。内業要建立，同時要上牆）

3、安質部人員配備及其證件原件或複印件。

4、下屬各隊安全員、防護員統計及其證件原件或複印件。

5、各部門各崗位安全職責、安全責任制。

6、安全管理責任體系二表一圖（安全生産管理責任體系表、安全管理責任體系框圖、安全管理責任分工明細表）：内容要完善，符合工程與現場實際。特别是工作職責、管理權限、工作标準與要求制定時一定要與現場相符，與本人真正擔負責任相符。人員變動要及時更換。内業要建立，同時要上牆。

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安全保證體系

1、安全保證體系網絡（思想保證、組織保證、措施保證、經濟保證等等）

2、以項目長為首的生産指揮、安全管理保證體系，

以項目書記為首的安全教育培訓、思想工作保證體系，

以項目工會主席為首的群衆監督保證體系，

以項目安全管理部門為主的專業安全管理控制、監督檢查保證體系。

3、要求：内業要建立，同時要上牆。

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安全生産管理目标、指标、考核辦法。

目标、指标制定要合理，符合集團、公司及業主要求。并要将安全目标逐級分解到各科室各施工隊各人頭。

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安全生産管理制度（含制度、規定、辦法）：

1、安全教育培訓制度（三級教育、崗前教育、日常教育、專題教育、專項教育、三類人員、特業人員的培訓等等）

2、安全檢查整改制度（定期、不定期、專項、季節）

3、安全例會制度

4、安全生産獎懲制度（含風險抵押金的管理）

5、安全生産責任制度（各類人員、部門安全職責）

6、勞務工安全管理制度（外部企業、自帶勞務）

7、特業人員管理制度

8、安全技術措施計劃及經費管理制度

9、安全技術交底制度

10、危險性較大工程的專項安全技術方案編制及審查制度（施組有安全專篇）

11、消防安全制度

12、防洪防汛制度

13、勞保用品管理制度

14、火工品安全管理制度（購買、運輸、裝卸、管理發放、回收、使用）

15、傷亡事故統計報告及調查處理制度

16、安全内業管理制度

17、瓦斯及有毒有害氣體檢測和管理制度

18、施工現場安全管理規定

19、施工用電安全管理規定

20、高處作業安全管理規定

21、爆破作業安全管理規定

22、隧道施工安全管理規定

23、機電設備、車輛運輸安全管理規定（含特種設備）

24、既有線施工安全管理規定及“卡死”制度

等等，根據工程任務的不同特點，制定相應的安全制度和安全管理規定。制定制度和辦法時，要結合業主、集團指規定要求和自身現場實際，需要多少制定多少，不必拘泥于上述24條，依實際情況縮減或擴展。根據要求不同必要時有些需要上牆。

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各種安全操作規程：

1、以文件形式發布，有編制依據，有目錄

2、結合實際，選适用的

3、與規章制度區别開，操作規程主要是對機械設備而言，或對特殊工種和某些工序、環節的，有些必須到現場。

6

安全技術保證措施：

1、安全施工方案。

2、安全保證措施。

根據現場作業進度和施工情況，及時在重要工序施工前提前做好方案和保證措施及應急預案的編制，編制要做到細緻周密、數據準确、措施嚴謹。必經審批，必要時必經專家認證技術通過後方可施工。

3、安全技術交底（按什麼标準和要求去做），交底人員有領導層、工程技術人員、安全管理人員，對工種、工序、重點部位、重要環節、重點工作、特殊工藝、設備、材料進行交底。

6

危險源與環境因素

1、危險源辨識清單，風險評價表，重要危險源清單，重要危險源預控措施。

2、環境目标及管理方案、環境因素識别、重要環境因素清單、重要環境因素預控措施。

危險源清單和環境清單随施工進度動态管理。

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危險源與環境因素

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各類應急預案

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三本記錄：會議記錄、教育記錄、檢查整改記錄

1、會議記錄：會議記錄包括定期安全例會，安全專題會，文件傳達部署，工程例會與每天早會或晚會上強調安全的内容，去參加業主、局指、監理、地方召開會議中強調安全内容，回來都要有交待、有彙總。會議記錄的格式：會議名稱、時間、地點、主持人、參加人、會議具體内容。會議簽到。

2、教育記錄：注意以下幾點，一是涉及安全方面的内容一定要記詳細、清楚，不能隻記标題。二是參加培訓人員是誰，一共多少人要記清楚，每次都要執行簽到。三是系統地進行培訓教育，要有培訓教育計劃、有授課安排（哪天、授課地點、什麼培訓，授課人是誰，具體講什麼内容，多少課時），有培訓教育材料、有簽到登記、有培訓記錄（時間、地點、什麼培訓、誰授課，培訓的具體内容）。有的培訓還要有相片、有考試卷子（對考卷留存、有成績、有登記）。建立培訓教育台帳：包括内部培訓（全員的、專項的），也包括委外、送培或派出去參加培訓的（多少天、誰去的、學習什麼内容、取得什麼證或是成績如何）。

3、檢查整改記錄：包括：每月大檢查記錄、不定期檢查記錄、每人日常檢查記錄、有關人員來陪同檢查記錄（局處及其上級、業主、監理、地方）。這些記錄都要有證可查，都要針對記載的問題進行封閉。每月大檢查記錄：要有檢查通知、檢查記錄（要标明檢查日期、參加人員、檢查具體部位、存在具體問題、好的方面等等）、檢查通報（好的方面，差的方面，對問題及其連貫的處置如下發整改通知單限期整改、罰款、還是就地整改）、問題的具體整改驗證封閉記錄。

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安全日記

安全日記或記事本、旁站員記錄、交接班記錄、夜間值班記錄（這些記錄要有項目經理簽字認可）

11

安全教育培訓登記

培訓教育計劃、教育内容、考試卷紙，培訓記錄、培訓登記、安全教育卡

12

安全檢查

安全檢查表、安全質量隐患整改通知單、安全獎罰通知單、獎罰登記

13

特業人員花名冊，證件或複印件

14

安全包保責任狀。

1、上級與本項目的簽狀留存。

2、本項目内簽狀（明确責任及獎罰标準）：1）領導對領導、對職工、對各業務部門簽狀。2）、領導對下屬包工隊、架子隊、施工隊領導簽狀（隊長再與你的職工、你的部門簽狀）。3）、對勞務用工安全協議。

15

安全文件、電報

1、包括上級、外來、項目、下級的

2、要有本部門收發文登記。

16

事故登記及報表

登記表、電話報、書面報

17

勞務工個人檔案

履曆表、勞務合同、體檢表、崗前教育卡、獎勵及處罰記錄、身份證複印件等

18

安全有效文件清單

包含國家、行業、政府、業主、監理、企業的有效文件

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記錄目錄

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不合格信息彙總及統計分析

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分包隊伍資質手續

如果以後橋梁施工，上分包隊伍的話，其要有營業執照、資質證書、許可證、法人證書、資信證明、業績等材料，這蓋材料都要加蓋紅章才視有效。

21

各類台帳、記錄、登記等。如：

1、安全投入台帳及驗收記錄（含包工隊）。即安措費使用台帳，及針對某些有硬性安全要求的物品設備，它的合格證、檢驗證明及驗收記錄等。

2、安全培訓教育台帳。

3、安全獎罰台帳。包括内部獎罰，也包括外部對咱們的獎罰。一是錢的獎罰；二是物或文字的表彰與批評。如：證書、獎牌、錦旗、發文、函、信、郵件等能拿出證據證明的。

4、特種作業人員登記台帳。

5、三類人員持證情況登記台帳及其證件複印件。經理、主管安全副經理、安全部長、施工隊長、安全員要具有三類人員證件。

6、安全風險抵押金登記台帳。包括項目部對局的、對滬甯指的，也包括我們對施工隊、對個人的。

7、塵毒檢測登記表、噪音檢測記錄表及滬甯指對環保要求的其他執行落實記錄。

8、安全會議、教育簽到表

9、職工花名冊（含勞務工）

10、意外傷害保險

11、标識、标志、标牌、圖版、警示等資料或照片

12、檢查或培訓時的相片或影像資料

13、特種設備檢驗合格證，運行許可證、年審資料，使用手續，運行有關的記錄和檢查記錄

14、一法三卡的建立

15、與安全工作有關的其它資料等等。如每月報表、安全小結、彙報材料、半年或年終總結等等。

業主、鐵路局、監理、地方政府部門、局指要求必須建立的資料，都必須滿足。

對内業資料的要求：

1、要實實在在去做，不要弄虛作假。

2、要随工建立，不要後補，那樣容易不連貫、容易忘記，失去真實性。

3、各種内容要前後一緻、統一，不要與上級、業主、局指、監理和地方規定有沖突的或有出入的要及時修改或制定。隻能比他們的規定細化，而不能粗于他們的規定。

4、資料盒最好統一，每個資料盒外标識要清楚、字迹格式大小要統一。盒内有目錄，内放文件或資料按目錄順序存放，以便于查找。

5、建立借閱登記，外面人員借閱履行登記手續。

總之，如果我們“用心”去想，“用心”去做，增強責任感、緊迫感、危機感、使命感。一定能将内業建設這項工作做好。

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