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研究生面試一般采用什麼方式

職場 更新时间:2024-07-31 02:18:28

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研究生面試一般采用什麼方式(碩士研究生面試該注意什麼)1

最近各個學校都在研究生面試,我們學校也已于上周末面試完畢。一直想再寫點關于碩士研究生面試的技巧,但作為面試老師,為避嫌之前一直沒敢動筆。我之前也寫過一些關于研究生的面試技巧,但随着時間、政策、環境等各種因素的變化,以前寫的就隻能以偏概全了,今天再寫點我目前的感受吧。

研究生面試一般采用什麼方式(碩士研究生面試該注意什麼)2

首先,吐槽一下考研的政策。我是2002年參加的研究生考試,轉眼間已經20年過去了。對于當年的研究生考試來說,最難的是如何過國家線,隻要過了國家線,即便不能被錄取,也可以聯系調劑被錄取,很少會有意外。但現在情況大不相同,保研生占的比例越來越高,考研的難度變得越來越高。另一方面,很多原985院校自主劃線,國家線很多年不升反降,考研學生的分數高的離譜,經常出現高分不能進面試,高分不能被錄取的現實。考研其實挺簡單,學生想繼續學習,老師想招好的學生。但在各方面的政策下變得有些混亂了,你永遠不清楚自己考多少分才能被錄取,考不上并不可怕,可怕的是分數非常高,但還是不能被錄取。雖然,現在的考研是各個學校自己命題,但整個國家是一盤棋,出現太多的亂象,管理者就應該多思考了。舉一簡單的例子,今年我家鄉的某名校,考研400分僅能在學院排名281名,内卷如此嚴重,考察的是錯别字嗎?

研究生面試一般采用什麼方式(碩士研究生面試該注意什麼)3

面試的流程各個學校不盡相同,拿我們學校來說,一般分為英語面試,專業知識面試,綜合能力面試。英語面試具體可能包括自我介紹,聽力,口語問答,翻譯等,總體來說主要考察學生的英語口語和聽力,這部分是硬功夫,需要學生自己平時多積累,臨時抱佛腳很難有顯著效果。專業知識面試,在往年,我們學校這部分是現場筆試,雖然初試已經有了一次筆試,但作為一次專業知識的加試,可以考察學生對基礎理論的掌握水平,但最近幾年,由于受到疫情的影響,很多時候改成了口頭問答。最後是綜合面試,這部分就有很大的随機性了,面試老師會根據學生的具體情況,針對學過的課程基礎知識,或者結合科研,甚至生活中相關的開放性問題進行提問,考察學生對知識的熟練運用和應變能力。

儀容儀表,有些人說相貌是爹媽給的,當老師的看相貌就是無稽之談。這話沒錯,但對于老師來說,錄取誰都是錄取,幹嘛一定要錄取你呢。有些學生在面試時着正裝,衣服領帶。有些學生在面試時很随意,甚至顯得邋遢。這些其實都是走了極端,大學老師對學生的要求很簡單:幹淨,整潔。衣服不一定要新的,也不一定要正裝,但一定要整齊幹淨,坐姿端正,回答問題不要搖頭晃腦,看天看地,抓耳撓腮。盡可能保持端莊的表情,略帶微笑,回答問題不卑不吭,語速正常,咬字清晰。

知識儲備,每個專業都會有核心的幾門專業課,我們在面試時主要考察的還是學生對基礎課程的掌握情況,不過因為是面試,不太可能讓學生現場去計算,分析。所以很多時候考察的是基本概念,公式定理的物理意義,計算分析的原理方法。當然,學生在面試前,一定要針對性的查看一下報考院校的專業方向。畢竟招收的是研究生,希望你們來了以後跟着導師從事科研工作,因而肯定有側重點。拿物理方向來說,有些學校可能偏向于凝聚态,有些學校偏向于光學,有些學校偏向于核物理,那麼面試時考察的重點肯定是不同的。

回答問題,每個學校,每個老師,提問時都是随機的,但回答問題是有技巧的,在面試時可能會碰到完全不會的題目,有些同學會抓耳撓腮,彷徨不安,甚至嘟嘟囔囔半天,最後告訴老師我不會。有些同學明顯不會,但生拉硬搬,侃侃而談,講了半天,其實回答的和正題沒有任何關系。對于招生老師來說,前者很可怕,後者更可怕。我們招學生的目的是為了科研,什麼都不會可以學,什麼都不會亂說亂做就很難辦了。正确的應對方式應該是,無論會與不會,都應該高速的在腦袋裡迅速思考,如果确實完全不會,就誠實的告訴老師,對不起,這方面的知識我記不清了,招生老師會根據實際情況很快調整提問,考察學生在其他知識的掌握情況,不耽誤時間。但如果确實不會,但知道一些非常相關的知識,也可以誠實的說,這方面我記不太清,但與他相關的應該是什麼什麼。回答問題要簡練,抓住重點,切忌無事生非,滔滔不絕。

聯系導師,很多學生很疑惑,或者很猶豫。面試前要不要聯系導師,我想說為什麼不呢?按照面試的要求,導師在面試前不可能給學生劃重點,更不可能承諾錄取不錄取。但如果說,這位老師确實有名額,而且對你的簡曆比較感興趣,他肯定會在面試時重點關注,如果能夠被錄取,你大概率可以跟随這位老師從事科研。但另一方面,我發現很多同學喜歡群發郵件,有些在郵件中沒有稱呼,甚至沒有内容。這樣的聯系導師就适得其反了,學院裡面的老師都是同事,你想着多聯系幾位更加穩妥,其實最終的願望隻會雞飛蛋打。

聯系調劑,現在的考研信息并不對等,學生很頭疼,招生的老師更加頭疼。每年都會出現大量的過線學生不能被錄取,隻能聯系調劑。調劑沒有那麼困難,困難的是及時獲得信息,及時聯系調劑院校。網絡社會,不需要我去宣傳在哪兒查看調劑公告。我想說的是,多找班主任,輔導員,從事科研的親戚朋友去打聽,每年三月份都會有大量的調劑信息,這些消息都是公開的,但窗口期很短,你如果關注晚了,很可能就名額滿了。所以,如果說報考學校不能錄取,就要第一時間想辦法聯系調劑單位,準備一年的考研很辛苦,不能一棵樹吊死,多元化的社會不至于。

考研面試,什麼最重要?我覺得第一位是初試成績,第二位是畢業學校,第三位是個人性格。但如果在導師内心去排序,應該是反過來的,個人性格肯定是第一位的,我們不怕招到笨的學生,就怕招到性格有問題的學生。現在的社會,研究生在學習階段如果出了任何問題,社會輿論的壓力都會怪罪在導師頭上,學生如此優秀,被導師折磨成這樣那樣,豈不知一二十年前導師就比該學生優秀很多了,為何一定就是導師一個人的責任呢。跑偏了,回到正題,雖然我們更關注性格,但面試的十幾分鐘,很難完全看出學生的性格,但真要被老師們看出哪方面性格有缺陷,肯定是一票否決的。至于初試成績和畢業學校的權重,每個老師心裡都有一杆秤,都希望招到本科畢業于名校的學生,但政策上我們必須尊重規則,初試成績所占的權重肯定要高于畢業學校。但同時,對于差學校高分的學生,更應該打好基礎,積極應對面試,否則,你懂的。

很多學校的博士招生已經變成申請考核制了,碩士會不會,我覺得暫時應該不會,基數太大,沒有基礎的考試會變得更加混亂。但如何讓碩士招生變得更加規範,是我們每個老師,每位管理者需要認真思考的問題。當然,對于老師來說,更重要的還是招到學生以後,如何去培養,如何真正的讓學生學到知識,得到鍛煉,而不是單純的批發文憑卷起來。

注:圖片來自網絡,無任何商業用途

本文來自譚運飛科學網博客

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