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銷量高的産品怎麼推銷

圖文 更新时间:2024-08-16 09:13:37

銷量高的産品怎麼推銷?什麼是渠道:生産企業把産品向消費者轉移的過程中所經過的路徑-—設立辦事處、經銷商、批發商、零售商等,接下來我們就來聊聊關于銷量高的産品怎麼推銷?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

銷量高的産品怎麼推銷(生産企業必須知道的渠道銷售方法及步驟)1

銷量高的産品怎麼推銷

渠道銷售步驟及方法:

什麼是渠道:生産企業把産品向消費者轉移的過程中所經過的路徑-—設立辦事處、經銷商、批發商、零售商等

生産企業發展需要利用渠道商的資金、銷售、物流、服務、宣傳這五種資源,反過來,生産廠商要給渠道提供産品、品牌、服務、市場、培訓、管理六中資源

設計分銷模式

一.常見的分銷模式

1. 按照渠道的長短分:

a. 長渠道:零階渠道(從生産企業直接到消費者:直銷 特許經營)、一級渠道(零售商)

b. 多階渠道(從生産企業到消費者經過一階以上的中間環節)

2. 按照品牌影響力分:

a.推力型渠道:需要中間商主動向客戶推薦才會有銷售機會(必須給足夠的利潤)

b.拉力型渠道:品牌,不需要主動推,竟可能提高渠道的覆蓋率

3. 按照一級分銷商的數量分:

a.獨家經銷

b.扁平化渠道

二.分銷模式設計的考慮因素

1. 産品特征:如果是消費品容易理解單價不高考慮扁平化的拉力型渠道,工業品理解困難單價高考慮推力型渠道,服務産品考慮短渠道特許經營

2. 消費者特征:消費者是自主選擇購買哪個品牌--考慮扁平化拉力型渠道、受賣家影響的概率大,依賴售後服務--考慮推力型渠道

3. 企業所處階段:初期階段(獨家經銷的推力型渠道和多階渠道)發展的中期或上升階段(多家經銷商并行的扁平化推力型渠道)已經處于領先地位或品牌已有知名度(拉力型渠道)

4. 需要利用何種渠道資源:從需要利用經銷商的資金、銷售、服務、物流、宣傳資源中按重要等級分

甄選和尋找合适的經銷商

一.經銷商的甄選:

1. 與渠道模式的匹配度

2. 理念一緻是關鍵

3. 專注大于實力

4. 領導的思路

5. 經銷商在市場上的口碑:

三個方法判斷是否是合适的經銷商:曆史觀察法、現狀觀察法、未來觀察法

二.尋找經銷商的方法:

1. 通過購買者尋找(制作海報放汽修廠或4S店推廣,或高速入口商店,或者汽配店等)

2. 拜訪專業的市場(汽配城,電子城等)

3. 與專業線上平台合作(如汽車在線、途虎養車)

4. 找線上線下的專賣店

5. 共生的方式發展渠道

6. 找大品牌的二級經銷商

讓合适的經銷商願意幹(利潤)

一.經銷商選擇産品的兩個标準:

1. 能讓經銷商賺到錢(3個條件):

a. 産品符合市場需求,能夠賣得掉

b. 産品賣掉後有合适的毛利潤

c. 經銷商花在産品上的銷售成本和服務成本要小于産品的毛利潤

2. 能幫經銷商赢得客戶(3種産品):

a. 知名品牌

b. 日用剛需品

c. 很有特點,能吸引特定的人群

二.經銷商願意幹的2種實力以及3個條件(核心:賺錢,有利潤或赢得客戶)

2種實力:

1. 産品硬實力:對比競争對手有明顯的優勢,或者有品牌效應,品牌得到了消費者的認可

2. 軟實力(服務):如果産品沒有明顯優勢,則拼軟實力(比如:對經銷商的銷售和服務培訓,為經銷商做好動銷、助銷、促銷,幫經銷商做好産品的流向、流速、流量的分析,然後制定合适的銷售策略,幫助經銷商管理好庫存提高資金周轉率等

3個條件:

1. 讓經銷商相信産品能夠賣掉:告訴他目标客戶是誰,目标客戶的需求,這個産品是如何滿足客戶需求的,滿足客戶需求的時候有什麼獨特價值,通過什麼路徑、步驟和方法就能把産品賣出去

2. 産品賣掉以後有利潤(分為絕對利潤和相對利潤 所謂相對利潤即:相比同類産品利潤更高,或者銷售成本服務成本更低)

3. 銷售和服務難度在經銷商的能力範圍内(對于線下門店做海報宣傳,羅列賣點吸引客戶,線上把各個産品的賣點整理出來)

讓願意幹的經銷商會幹

一.三化五統一:簡單化、标準化、流程化,思想統一、目标統一、行動統一、流程統一、工具統一。

二.設計流程和工具:

1. 做好銷售路徑、銷售步驟、銷售方法的設計

2. 做好售前和售後服務流程的設計

3. 做好工具的設計(銷售、宣傳、管理、服務等工具)

三.培訓經銷商

1. 培訓的重要性(産品競争日趨激烈,通過培訓增加經銷商的實力,能夠為賣出産品增加信心)

2. 培訓的内容:

a. 企業文化培訓(主要講規劃給信心)

b. 産品知識培訓(用FABE法、品牌定位、客戶購買理由等)

c. 營銷政策培訓(價格、競争、促銷、發展下級經銷商、發展零售商等策略)

d. 銷售方法培訓(如何找精準客戶、如何針對性介紹産品特征、優勢以及該優勢給客戶帶來的好處等)

e. 服務技能培訓(通過售前售後良好服務達成轉介紹)

f. 人力資源培訓(讓員工願意做和會做)

g. 庫存管理培訓

h. 市場生動化培訓:(如何鋪貨、如何陳列産品、宣傳促銷等)

3. 培訓的方法:

a. 培訓以問題為核心

b. 方法和做法相結合

c. 培訓與驗收相結合

讓會幹的經銷商規範的幹

一.管理經銷商的4種沖突

1. 管理市場範圍沖突(跨區域的低價竄貨或給當地經銷商的競争對手供貨)

2. 管理價格的沖突

3. 管理品種和品牌的沖突

4. 管理經營方式的沖突(區分行銷:價格低利潤低和坐銷:價格高利潤高)

二. 建立和管理配銷系統

1. 價格:要制定各級分銷商的價格和零售價格保證各級的利潤

2. 産品的流向、流量和流速

市場生動化率:檢查鋪貨率、産品陳列、産品宣傳海報是否按要求在執行

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