夏季來臨,對于很多職工來說,都會相繼領取到一筆錢,那就是高溫津貼。根據人社部等部門聯合下發的《防暑降溫措施管理辦法》,勞動者從事高溫作業的,依法享受高溫津貼。由于國家并沒有統一高溫津貼的發放标準,而是由各地自主制定,因此各省高溫津貼的發放标準,不盡相同。今天,我就帶大家一起來看一看,高溫津貼的領取條件是什麼,标準是多少,何時發放?
一、高溫補貼的領取條件
1.溫度要求:35℃以上。
2.工作環境:室外露天作業。
3.降溫措施:不能采取措施将工作場所溫度降低到33℃以下。
如果勞動者符合上述3個基本條件,則用人單位應當為勞動者發放高溫津貼。
需要注意的是:
1.高溫津貼的發放标準,由各省人社部門自主制定。
2.用人單位除了發放高溫津貼以外,還應給職工提供防暑降溫飲料、以及必須的藥品。且不能以發放錢物代替防暑降溫的飲料,也不得将防暑降溫飲料充抵高溫津貼。
3.高溫津貼屬于工資總額的組成部分,應發而未發的,屬于違法行為。
文件依據:《防暑降溫措施管理辦法》第十一條、十七條、二十條、二十一條。
二、高溫津貼的發放時間和發放标準1.發放時間
由于我國幅員遼闊,南北跨緯度較廣,各地接受太陽輻射熱量不盡相同。所以,在高溫津貼的發放時間上,也有很大的差異。
比如:北京、山西、河南、安徽等地,發放時間主要集中在6月~8月。
比如:上海、天津、陝西、甘肅、甯夏、河北、江蘇等地,發放時間主要集中在6月~9月。
再比如:重慶、福建等地,從5月就開始發放高溫津貼了。
在衆多省份中,海南省發放的時間最早,周期最長,每年從4月起,一直發放到10月止。
2.發放标準
由于全國并未統一高溫津貼的發放标準,所以各省在執行層面,差異也比較大。
比如:上海、遼甯、山西等地,按月發放。上海的發放标準為每人每月300元;遼甯的标準為每人每月200元;陝西的标準為每人每月240元。
比如:海南、湖北、陝西等地,按天發放。海南的發放标準為每人每天10元;湖北的發放标準為每人每天12元;陝西的發放标準為每人每天25元。
注意:上述部分省份高溫津貼的發放時間和發放标準,僅供參考。具體以當地人社部門公布的最新數據為準。
寫在最後:根據國家規定,對于從事高溫作業的勞動者來說:符合溫度、工作環境等3個條件,用人單位應該為勞動者發放高溫補貼。具體标準,由當地人社部門來制定。一般來說,如果是按月計算,每人每月最高可領300元;如果按天計算,每人每天最高可領25元。對于勞動者來說,是一件好事,為國家點贊!
據統計,并不是所有的企業,都會按照國家要求,為符合條件的職工發放高溫津貼。請問:你領過高溫補貼嗎? 對此,你怎麼看?
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