職場新人注意事項和素質?主動性,主動學習、主動思考、主動去找活做;遇到實在不懂的要主動請教,注意,是實在不懂,千萬别萬事請教,尤其常識性的問題,多自己主動思考分析,不然是對别人時間的一種浪費;任務出現問題或完不成主動彙報,做了什麼工作,尤其計劃外的工作,也要及時、适時的彙報,千萬不要問到你頭上或者到了deadline了才說哪兒有問題或者完不成之類的 ,我來為大家科普一下關于職場新人注意事項和素質?以下内容希望對你有幫助!
主動性,主動學習、主動思考、主動去找活做;遇到實在不懂的要主動請教,注意,是實在不懂,千萬别萬事請教,尤其常識性的問題,多自己主動思考分析,不然是對别人時間的一種浪費;任務出現問題或完不成主動彙報,做了什麼工作,尤其計劃外的工作,也要及時、适時的彙報,千萬不要問到你頭上或者到了deadline了才說哪兒有問題或者完不成之類的。
理解能力,不同人有不同表達方式,表達能力也有差異,因此理解能力也非常重要。你可以不會做,但不能布置任務說了半天,你還是不知道要幹什麼,會讓人很洩氣,有這功夫人家自己都弄完了,下次有複雜的工作也不會找你了。我就遇到過,一個很簡單的事情,我5分鐘可以搞定,但出于鍛煉新人的目的,給實習生解釋了2次,共花了10來分鐘,分析+舉例子,結果他還是理解錯了,最終我隻好放棄......
責任感,這個不多說了,都知道是什麼。說白了,不僅要把工作當成自己的事,更要當成是團隊的事,是公司的事。
更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!