截止至2021年年底，統計局的調查數據顯示，中國靈活就業人員已經達到2億人左右。随着勞動者就業觀念的改變以及企業用工方式的多樣性，國務院研究室副主任表示，靈活就業成為了重要的就業渠道。

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這說明了保持靈活性的重要，就像在《終身成長：未來職場的7大核心競争力》這本書中說的那樣：

如果你不想在未來的職業生涯中被别人甩在身後，就一定要保持靈活——思想和行動上的靈活。

《終身成長》的作者是[德]布什·霍爾菲爾德·卡特琳，作者從終身學習、成長心态、自我調節、數字化能力、新型職場等7個方面幫助讀者們進行自我調整和提升。

為什麼要不斷地進行自我調整和提升？

那就是為了保持我們的靈活性。很多時候，我們總以為有一份穩定的工作和收入，就可以安享當下的歲月靜好，一勞永逸。殊不知大江奔流，在這個瞬息萬變的社會，我們唯有保持學習、保持成長才能與社會一起進步。

我們一定要渴望改變，而不是拒絕改變。

一場疫情，打破了很多人原本平靜的生活。有人被困在家裡，顆粒無收，面對着房貸、車貸等各種生活開支一籌莫展。而有的人并沒有因為疫情坐以待斃，反而主動出擊，他們借機做起了自媒體、直播帶貨等，收獲了比以往傳統的上班工作更為豐厚的收入。

同樣都是因為疫情被困在家裡，但是為什麼兩者卻有這麼大的區别呢？我想我們能夠在《終身成長》這本書裡找到答案：

一個人的慣性思維方式、思想狀态和精神情緒，它可以決定一個人在不同環境中的表達和應對方式。

書中說我們的思維模式分為固定型思維模式和成長型思維模式。

擁有固定型思維模式的人，隻想呆在自己的舒适區裡，不願意去嘗試新鮮的事物，他們害怕改變，拒絕改變。他們在陷入困境的時候，很容易放棄，并且會因為害怕失敗而選擇逃避。

反之，擁有成長性思維模式的人，他們不會貪圖安逸一直停留在舒适區裡，他們會不斷地拓寬自己的認知邊界，持續發展，讓自己的地位更穩固，從而擁有更強的生存能力。

我們必須讓自己适應環境，因為并非一切都可以按照我們的想法和意願進行。同時，我們也要盡可能讓自己不屈服于這些客觀存在。

——《終生成長》

接受改變，主動改變，我們才能不斷增值自己，在時代的浪潮中，擁有安身立命的底氣。

這裡所說的學習，不僅僅是我們通過在學校或者培訓機構吸取新知識，還包括我們每天對新鮮事物的了解和接受。

就像我們購買了一個新的設備，在使用設備前，我們必須要認真的閱讀使用說明，這也是一個學習的過程。

作者布什·霍爾菲爾德·卡特琳，在《終身成長》中稱這種非計劃性的學習為體驗式學習。

曾經在網上看到一個網友的分享，他有一位90後的理發師朋友，他這位朋友的手藝已經是店裡數一數二好的了，很多顧客來到店裡都指定要找他理發。盡管這位年輕的理發師很受歡迎，但他并沒有就此而滿于現狀。

為了讓顧客有更好的體驗，他自費買了一台價值三千元的吹風機，說是為了保護顧客的發質。他還不斷地深造自己，選擇到國外學習化妝。當有人不解地問他一個理發師，為什麼要學化妝的時候，他這樣答道：

造型是整體的感覺，客戶的消費在不斷地升級，所以他也要提前考慮到顧客的需求，不斷地升級自己的服務，他還打算準備去學習服裝造型。後來，他甚至準備了一個化妝包，在每次為顧客剪完頭發後，都會為顧客畫上一個好看的妝容。

當有人因為業績不好而失業時，他卻收到了很多店伸來的橄榄枝，收入也一直穩步上升，甚至是别人的好幾倍。

作家王耳朵說過：“真正的穩定，不是你在一家單位有飯吃，而是你足夠強大，不論走到哪裡都有飯吃。”

自古以來一直都沒有絕對穩定的工作，隻有穩定的能力。而穩定的能力，靠的就是不斷地學習。隻有不斷地提升自己的能力，這樣我們才能對于改變無所畏懼，在這大江奔流的時代，逐浪前行。

再好的千裡馬，也比不上汽車；算盤打得再溜，也比不上計算機。

記得前一段時間有一個新聞，疫情期間一位爺爺因為沒有辦法出示健康碼，所以他乘坐不了交通工具。他從安徽到浙江探親靠的是雙腳，一走就是半個月。白天走幾十公裡路，晚上還要露宿街頭，要不是碰上一位熱心的司機搭上了順風車，老人估計還要走好久才能走到他想要去的地方。

老人之所以要遭這種罪，是因為吃了不會用智能手機的虧，而這絕非獨例。

一位大爺，為了買一張回家的火車票，當衆在火車站下跪。大爺說他先後已經6次來到火車站了，隻是每次到人工窗口排隊買票，他得到的回複都是沒有票，工作人員建議他去網上買。

那一刻，大爺崩潰大哭，他說網上怎麼買？他不會！隔着屏幕看着大爺癱坐在地上，仍然能感受到他心中無比的無助和失落。

可能有人會說應該為這些老人開通綠色渠道。确實，這是一個很好的解決辦法，但是還有另外一個辦法，就是提升自己。

活到老學到老，終身成長。這樣不僅能夠享受數字化時代帶來的方便，還能更好地融入數字化時代的生活。

就像藝術大師黃永玉那樣，年過半百才考駕照，70歲還要出國遊學，90多歲了依然能開着法拉利和年輕人一起馳騁。不給自己的人生設限，活得更精彩。

村上春樹曾說：有些人的心，是世界上最令人絕望的牢獄，那是他們囚禁自我的牢獄，并非被人憑借暴力關進去，是自己走進去的。

認命、自我設限，隻會讓人停滞不前留在過去，生活也會越來越受到限制。

人生之路之所以能夠越走越寬，是因為一直保持學習，即使面容起皺，隻要不給自己設限，依然能夠與時俱進，為人生創造更多的可能。

博恩·崔西曾說：“如果你沒有通過持續更新和提升自己的技能，那麼你的能力就會自動貶值。”

不想被貶值，那就不論什麼時候都别忘記了學習與成長。布什·霍爾菲爾德·卡特琳的這本《終身成長：未來職場的7大核心競争力》不僅僅是一本适合職場人士看的書，也适合任何一個不想被時代抛棄，想要越活越有價值的人看的書。

願我們能在書中找到成長的方向與方法，不斷武裝升級自己，在大江奔流的時代，擁有與時俱進的底氣和能量。

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