一面懷孕、一面工作已成為大部分成熟女性的一段難忘經曆，公衆人物所做出的榜樣也在勉勵她們，楊瀾、吳小莉都有身穿孕婦裝笑對鏡頭的經曆。媒體精英尚且如此，何況我等無須“出鏡”的等閑人物呢？
減少孕婦獨自悶在家中産生的“緻畸幻想”
一部分抑郁或敏感氣質女性，越臨近生産的時候越可能産生“緻畸幻想”，擔心孩子生下來兔唇、斜頸或長六根手指，越是“閑而生愁”的孕婦，這種“緻畸幻想”越是頻繁和強烈，忙碌會沖淡這種可笑的擔憂，尤其是，當見面的所有同事都表揚你“氣色很棒”，“育兒知識儲備豐富”，“一定能生個漂亮聰明的寶寶”時，“緻畸幻想”不知不覺會消失。
擴大接觸範圍和運動量讓“準媽媽”更樂觀
保持适宜的運動量，是增加未來順産幾率的關鍵因素之一，尤其在懷孕六個月以後，如果沒有外出工作的動力，人會變懶，覺得一動就吃力，而“懶惰不思動”，将導緻體重激增和難産機會增加。另外，出來工作也使懷孕女性的接觸範圍擴大，她會發現，不論是原先争強好勝的同事，還是锱铢必較的客戶，這一階段，都很少對一位“大肚婆”吹毛求疵。衆人态度的友善，将對保持樂觀情緒十分有益。
有益于在工作之餘，汲取多元化的育兒經驗
相當部分的懷孕女性認為，這一階段，是她們與已育女同事關系最融洽的階段，“腹中的孩子幾乎成為我的快樂護身符。”那些作為過來人的女同事，提供了相當數量的育兒經驗供你借鑒，讓你體會到别樣的溫暖。這些貼心經驗，可比你呆在家中，由老外婆或老保姆傳授的，科學和客觀得多！
脫離崗位時間越短，“返崗恐懼症”發生幾率越小
專家認為，随着競争壓力的遞增，一旦放假松懈下來，人們普遍對重返高強度的工作節奏心生畏懼，黃金周之後，很多“抗壓域”較窄的白領尤有返崗恐懼，何況提前幾個月在家待産的女性呢？法定的産假是順産4個月，難産4個半月，也就是說，光是産後獨自在家的時間已超過120天，再加上懷孕後不上班的日子，“返崗恐懼”将積累到常人難以想象的地步。因此，專家提倡“坐辦公室的女性，應該工作到預産期之前三到五天；而且，生産一個月以後也應該盡快恢複對資訊的關注、多與上司、同事聯絡，關心行業動向……如此，返崗才成為一種期待，而非恐慌。”
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