進入了6月，多省相繼發布了省考公告，黑龍江省考公告暫未發布，考生在努力備考的同時，也要對省考招錄政策有所了解，要知道報考條件有哪些，報考流程是怎麼樣的，以免在報考時手忙腳亂造成失誤，影響最終的報考。
相信部分考生會翻閱職位表時應該都注意到了一個問題，一些職位在部門(招考單位)這一欄，有的寫“參公”，有的寫“公務員”。(見下圖)
(截自：2019海南省考職位表↑)
公務員好理解，那麼，究竟什麼是參公呢，參公屬于是公務員嗎?參公和普通公務員有什麼區别呢?下面，小編就來為大家解答下這個問題。
參公是什麼?
參公，即參照公務員管理法管理。參公是我國政府各單位政工幹部和工作人員比較口語化的一種表述，全稱是參照公務員管理法管理。是指對政府委托或授權具有行政執法能力的單位和不屬公務員系列的人員，參照公務員法進行管理。
參公單位人員要具體分析，通過中央、省兩級公務員(參公)考試正常考錄的工作人員，嚴格意義上講不是公務員，但在錄用、晉升、考核、離退等方面按照公務員法進行管理。
參公和公務員的區别
根本區别就是編制不同，公務員是行政編制，而參公人員的編制為事業編制。公務員法中明确規定具有公共事務管理職能的事業單位參照公務員法執行，參公管理單位的性質是事業，其中人員編制也是事業，隻是參照公務員法進行管理。
參公和公務員的相同之處
除了編制不同，參公事業單位人員完全參照公務員法管理，參公人員和公務員法規定的公務員的條件、義務與權利，職務與級别，錄用，考核，職務任免，職務升降，獎勵，懲戒，培訓，交流與回避，工資福利保險，辭職辭退，退休，申訴控告，職位聘任，法律責任，附則等等，包括退休，包括交流調動等待遇是一樣的。
參公管理
在編人員需經過考試才能調入參公單位和黨政機關，而公務員和通過考錄的參公人員是可以相互調動的。隻要接收單位和現工作單位雙方同意放人和接收，調動以後編制性質也會随之改變。
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