落戶上海有很多方式,哪一種落戶方式适合你呢?需要根據學曆、社保年限、社保基數、持上海居轉戶年限來判斷。那沒有學曆、沒有職稱能夠落戶上海嗎?
沒有學曆、沒有職稱可以通過上海居轉戶、人才引進、投資創業落戶、創新創投、投靠落戶上海。
一、居轉戶無學曆 無職稱 2倍社保
基本要求:
1. 持《上海居住證》滿7年;
2. 持證期間繳納社保滿7年,前4年1倍社保基數,近4年累計36個月達2倍社保基數;
3. 持證期繳納所得稅;
4. 無超生、處罰、犯罪記錄。
劃重點:第四年調整到1.5倍,逐步提升調整社保至2倍基數,這樣就不存在偷稅漏稅的嫌疑了。
二、人才引進政策原文:
(十一)辦法第五條第(四)款第14項所稱“市場價值達到一定水平的企業科技和技能人才”,是指最近4年内累計36個月在本市繳納職工社會保險基數等于上年度本市城鎮單位就業人員平均工資3倍,且繳納個人所得稅累計達到100萬元的企業高級管理、科技和技能人才。
解讀:
1、社保要求:4年内累計36個月繳納3倍社保;
2、個稅要求:4年内累計繳納個稅達到100萬,注意是個人所得稅不是企業納稅;
3、崗位身份要求:企業高管或者科技類人才;
4、随遷待遇:既然是人才引進,那麼配偶和子女都是可以随遷的,一次性搞定全家的上海戶口。
二、投資創業落戶創業人才在本市投資創辦的企業,按個人的直接投資或者按個人的投資份額計算,最近連續三個納稅年度平均每年納稅額在100萬元及以上或連續3年平均每年聘用本市員工100人及以上。
三、創新創業投資落戶獲得科技企業孵化器或創業投資機構首輪創業投資額1000萬元及以上或者累計獲得創業投資額2000萬元及以上(須資金到位并持續投資滿1年)的上海市企業中持股比例不低于10%的創業人才,在企業連續工作滿2年的,可以直接申辦上海市常住戶口。
注意:與本市企業簽訂勞動合同并交納本市職工社會保險且持股比例不低于5%的股東(股份在企業入駐本市科技企業孵化器或獲得投資前取得的)
四、投靠落戶子女投靠:子女未滿16周歲或超18周歲在普通高中就讀即可通過投靠落戶父母戶口所在地。
配偶投靠:外省市人員與具有上海市家庭常住戶口的居民依法辦理婚姻登記滿10年、年滿35周歲,可準予其在配偶戶口所在地進行落戶。
在《照顧家庭困難調滬》——夫妻分居中,滿足下列條件之一也是不需要學曆條件的:
1、夫妻兩地分居滿五年的人員;
2、家庭有特殊困難的人員。
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