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公司過度加班可以解除合同嗎

知識 更新时间:2024-08-06 09:07:04

  公司過度加班,勞動者可以解除勞動合同。如果單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者加班,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位,并要求用人單位支付補償金。

  《勞動合同法》第三十八條:用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的;

  或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。

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