1、各省政策差别很大,一般發達省份做得比較好。待遇都很低,基本生活補貼是省級财政發,收入根據社區的經濟情況和大學生村官的地位有差别。大學生村官的工作地點是社區、村,原則上不允許鄉鎮、街道辦借調大學生村官,但是各省執行的普遍很差。
2、一般三年一個服務期,最多兩個聘期,服務期滿可以定向考錄公務員、事業單位、國企、農村信用社。定向考錄公務員是大學生村官群體普遍的期望,定向考錄公務員的時候特崗教師、西部志願者、三支一扶也和村官一起競争。
3、各省、市、縣組織部是大學生村官的主管機構,但是也有組織部将管理職責委托給人社局的。在新聞宣傳中,國家對大學生村官群體很重視。
4、大學生村官工作的順不順利很大程度上取決于單位的氛圍和領導,遇上矛盾大的領導班子和苛刻的領導同事是大學生村官離職的重要原因。
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