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什麼情況下簽訂的勞動合同為無效

知識 更新时间:2025-02-12 17:16:23

  簽訂的勞動合同無效的情形有:

  一、口頭約定的合同;

  二、顯失公平的合同;

  三、脅迫的合同;

  四、附帶保證的合同;

  五、真假合同;

  六、抵押性質的勞動合同;

  七、無保障的勞動合同。

  【法律依據】

  根據《勞動合同法》第三條,訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自願、協商一緻、誠實信用的原則。

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