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工傷認定後賠償程序是怎樣的

知識 更新时间:2024-12-25 23:01:24

  工傷認定後賠償程序是:可先依法與用人單位協商,如果不給,隻有到勞動仲裁申請仲裁,通過勞動仲裁下達的裁決書,向用人單位索賠,如果用人單位還不賠,可申請法院強制執行。

  申請勞動仲裁,需提交勞動仲裁申請書,内容包括當事人基本情況(姓名、性别、民族、出生年月、住所、聯系電話、通訊地址;用人單位的名稱、法定代表人姓名及職務、住所和聯系電話、具體的仲裁請求事項及金額、所根據的事實和理由;證據和證據來源、證人姓名和住所。

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