自我管理分為6個環節,自我認識,自我控制,自我激勵,自我完善,自我提升和自我規劃。
1、自我認識是認識自己的不足與優勢,自我認識的最終階段就是認知習慣,對自己習慣的解讀。好的習慣是不自覺的培養自己的優勢,壞的習慣培養自己的不足,所以認識到壞習慣并改進,同時培養好習慣是自我認識的根本所在;
2、自我控制就是時間管理,控制自己犯錯,通過約束大塊的時間讓自己努力學習與改進,進而達到少犯或不犯錯的地步;
3、自我激勵即自我暗示産生行動,通過自我暗示,會讓内心平靜,更能消除緊張感;
4、自我完善即精神與實際提升,能力的增長靠積累獲得,通過時間的控制以及實際行動會讓自己有一些經驗與感悟;
5、自我提升即提升核心競争力,将自己的時間與精力更多的偏向提升核心競争力;
6、自我規劃能夠讓自己更優秀,讓自己走入更高層次。
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