學生會工作面臨的形勢和任務?過去一段時間，部門臃腫、人員冗雜、人浮于事成為高校學生會的突出問題一些學生會設置“宿管部”“保衛部”“社團部”承接學校行政和團組織讓渡的部分職能，也承攬本該學生社團承擔的活動，組織架構疊床架屋，工作人員動辄好幾百人的現象屢見不鮮《關于推動高校學生會（研究生會）深化改革的若幹意見》（以下簡稱《若幹意見》）明确規定學生會的機構規模，學生會“瘦身”成為改革再出發的剛性規定，現在小編就來說說關于學生會工作面臨的形勢和任務?下面内容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!

學生會工作面臨的形勢和任務

過去一段時間，部門臃腫、人員冗雜、人浮于事成為高校學生會的突出問題。一些學生會設置“宿管部”“保衛部”“社團部”承接學校行政和團組織讓渡的部分職能，也承攬本該學生社團承擔的活動，組織架構疊床架屋，工作人員動辄好幾百人的現象屢見不鮮。《關于推動高校學生會（研究生會）深化改革的若幹意見》（以下簡稱《若幹意見》）明确規定學生會的機構規模，學生會“瘦身”成為改革再出發的剛性規定。

科學“瘦身”要優化機構設置。為同學服務是學生會的根本宗旨，也是部門設置的主要依據。現階段，廣大同學的普遍需求和現實困難主要集中于學業發展、身心健康、社會融入、權益維護等方面，《若幹意見》提出學生會“工作部門一般不超過6個”，目的就是為了聚焦服務同學的主責主業，保留與學生會正常運行、作用發揮密切相關的部門，精簡主責主業之外的諸如興趣愛好導向、覆蓋少數學生群體的類社團部門，這是契合科學“瘦身”與服務同學雙重需要的合理設置。《若幹意見》還規定“除學生會主席團成員和工作部門成員，均不設置其他任何職務”，則是為了去除過于臃腫的組織層級和人員規模。

科學“瘦身”要完善運行機制。學生會要真正走近同學身邊，才能更好地服務廣大同學。提升服務深度與廣度、有效覆蓋全體同學僅依靠校級學生會是無法實現的，必須通過改革學生會的運行機制，讓校級學生會、院系學生會和班級的三級體系有效聯動起來，實現工作重心下移、力量下沉。院系學生會的同學來自相同專業領域，因為課程安排等方面更具一緻性，同學們也更有共同話題，聯系也更加緊密；而班級中的同學們朝夕相處，更能夠深入了解身邊同學的思想動态和實際需求。學生會主要依托院系與班級開展工作，不僅能夠壯大工作力量，也能使學生會工作真正走近同學，找準需求，精準發力。改革學生會運行機制，就是要構建“校會主議、院系主行、班級支撐”的聯動格局，讓學生會工作的觸角延伸到所有班級、同學身邊。

科學“瘦身”要拓展參與渠道。學生會是全體學生的學生會，不能成為少數學生幹部的學生會，學生會的工作應當也必須廣泛吸納同學參與其中。學生會自身具有流動性強、工作人員課餘兼職等特點，如果沒有面向廣大同學開放參與的思維，在換屆、期末等時間節點容易面臨人手不夠的情況，不能為了應對少數時點的用人“波峰”而擴大學生幹部基數導緻日常人員冗餘，而應該平時保持學生幹部規模精幹，忙時動員同學以志願者身份參與學生會工作，這不僅能為學生會的各項工作提供源源不斷的工作力量，還能為更多學生提供服務同學的機會和實踐成長的平台。《若幹意見》明确提出“學生會确需主辦的重大工作或活動，可根據需要以項目化方式招募志願者，吸收同學參加，因事用人、事完人散”，就是為了體現學生會的群衆性，把廣大同學的熱情和力量調動起來，讓更多有公共理想、有利他品質、有擔當精神的同學參與到學生會工作中。

在推動落實改革舉措的過程中，機構和人員規模是易于考核、便于督導的顯性指标，有利于實現對改革落實的“剛性約束”。在實踐中，很多高校已有成功探索，“瘦身健體”成功。

本報評論員 來源：中國青年報

來源：中國青年報

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