我們努力上大學為了将來能有更好的生活，但是現實往往和大家理想中有一些區别。

理想中的工作整天光鮮亮麗，坐在辦公室裡成為職場達人，而現實生活中拿着不高的工資，還要努力“搬磚”，加班更是常态。

但是比較有個性的00後在現實工作中又會怎麼面對呢？00後在面對工作不順心時，絕不會像我們大多數人一樣妥協，而是會選擇果斷離職，這也讓不少人佩服他們的勇氣。

比如這位00後的辭職理由寫的就是“老闆給畫的餅太大，我吃不下”，很明顯在諷刺老闆畫大餅，一看也是個老陰陽人了，這要放在一般人那裡有哪個敢這麼交辭職信的。

但确實有些公司為了利益，積極鼓勵員工工作，給員工“畫大餅”但卻很難實現，而機智的00後早已看穿了一切。

還有的00後辭職是因為嫌老闆給的工資太低，工作又繁重，用表情包辭職真是絕了，這一方法可能也是他們獨有的一大特色吧。

除了用表情包外，有的00後辭職還狠狠“裝”了一把，告訴領導将會用短信通知的方式，請領導保持手機暢通，讓人忍不住想笑。

其實，看了00後的這些花式辭職信後，可以看到辭職确實是“一時爽”的，個性又灑脫，但是大家作為成年人，也要為自己的行為負責，想好辭職後的發展方向。

大家也要認清工作沒有一帆風順的，在工作中摸爬滾打總會遇到一些困難，别因為小困難就失去了寶貴的工作，有可能下一份工作還不如這份工作。

00後的辭職讓很多努力搬磚的90後羨慕不已，不過00後陰陽式辭職信對于老闆來說，應該是有些難以接受的，畢竟向來都是老闆最大，他們哪受過這般對待啊。

但還是希望00後辭職不是一時任性，就算是辭職也要有禮貌，說出自己合理的理由。最後也要給老闆留下好印象，畢竟老闆人脈廣，做事留一線，在這個行業裡也許更能吃得開。

而且00後們或許工作幾年之後就會發現，現實和理想的差距很大，生活中也會有很多的不如意，慢慢就會被社會磨平了棱角，學會了逆來順受。

就像之前的90後、95後也是一樣，他們初入社會時也是一身傲骨，最後不也是沒能躲得過歲月的打磨現在不敢随随便便輕易離職了。

00後在找工作的時候，最好在面試的時候就了解清楚用人單位的崗位需要，工作職責，還有福利待遇、怎樣休息，加班強度等。

大家可以列舉一下，如果自己都能接受後再入職，以免入職後和自己想象中區别很大，又浪費了寶貴的時間，同時應屆生的身份要珍惜。

同時00後在找工作的時候别一直盯着高薪又輕松的工作，看清楚用人單位的資質，提高安全意識，以防上當受騙，尤其是現在受疫情影響很多同學線上找工作，更無法實地考察。

在求職過程中，同學們如果遇到讓先付訂金或者是要求到某地等，大家要提高警惕，三方協議也要慎重簽。

還有最重要的一點是同學們千萬不要眼高手低，别總是對工作抱有不切實際的幻想，任何工作都不可能是絕對完美的，同學們也要根據自身能力來選擇合适的工作。

有些學生自認為有幾分本事就把眼光放得很高，但剛畢業的大學生能有什麼工作經驗，就算我們理論知識學得再怎麼紮實，也是需要從實際工作中積累經驗一點點成長起來的。

所以同學們要降低一些自己的期望，如果把眼光放得太高不僅難找到合适工作，可能對自信心也是一種打擊。

有遠大抱負和理想是好事，但這些都是通過一點點實際努力才能達到的，同學們也要認清現實，認清自己的實力。

辭職并不是不可以，如果在工作中特别不順心，讓自己很不舒服，完全可以換一份工作，但大家不要輕易更換工作，尤其是跨領域的。

年輕人工作後要不斷積累經驗，向優秀者學習，慢慢工作就會遊刃有餘了。不好的工作或許也是一種曆練和閱曆積累，同學們也應該抱有虔誠的态度去學習。

如果真的感覺不合适，那我們選擇離開找更适合自己的當然無可厚非，但也要注意和老闆和同事之間的人際關系處理，說不定以後還可能會遇到，多個朋友多條路總是沒錯的。

今日探讨：

大家怎樣看待00後陰陽式辭職信的呢？歡迎來一起留言讨論分享吧。

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