【前言】辭職後自己隻可繳納醫療保險與養老保險兩種，其餘自行不可繳納，待到再找到合适工作時可續繳，且自行繳納不劃算。若您要生育，報銷相關費用為您在現單位工作并繳納生育金滿一年才可報銷，中間不可間斷或更換公司。

1、可持解除勞動關系證明書和身份證到當地勞動局辦理。2、以後隻繳納養老和醫療保險，其他的無須繳納。3、單位和員工解除關系，可以按規定領失業金，員工辭職則無法領取。4、選擇第三方服務公司幫忙繳納，注意選擇較大的公司，防止上當受騙。

工作辭職後，可以自己交五險一金，不過需要全額繳納，連本來由企業繳納的那部分一起繳納。

1、首先養老保險，由于養老保險是有個人賬戶的，所以員工辭職後可用這三種方式處理：（1）在沒工作期間暫停繳費，也就等于暫時中斷個人賬戶積累和繳費年限，隻要停止繳費的時間沒有太長，造成的影響都不會太大。（2）不中斷繳費，個人全額繳納，也就是你連之前公司幫你交的也自己交了。（3）如果需要到另一個省市去工作的，那還得辦理保險轉移手續。轉移到工作的地方後，到新公司後繼續給之前的賬号繳費即可。2、其次看看醫療保險，這種保險也是個人賬戶的，職員從原公司辭職後，醫療保險的處理方式和養老保險是差不多相同的。當然了，個人賬戶的錢，持卡人是能夠在當地使用的，如買藥物、保健品等。3、然後看看工傷保險、失業保險、生育保險。這三種險種是沒個賬号的，當職員從原公司辭職後，這三大險種就會解除。

辭職後，自己是可以繳納養老保險和醫療保險的，但是住房公積金不能自己繳納。繳納的金額是按照繳納基數來算的，每個月個人承擔的數目就是基數乘以22%。

個人繳納社保隻能在戶口所在地辦理，也隻能繳納養老金和醫療保險這兩部分。具體流程如下：1、個人如何繳納社保可以以自由職業者的身份上社保(養老 醫療)。2、參保條件：城鎮戶口或農轉非戶口。3、辦理地點：當地社區街道的社保服務點，或區縣一級的社保局(勞動保障局)。4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料：戶口本、身份證和複印件，2張1寸照片。5、繳費标準：以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。

事實上，辭職後的社保是可以辦理轉移、轉出和退保的。如果辭職後馬上找到新的單位工作的話，可以辦理轉移手續，由新單位續保，這樣的話，續保費用也是由新單位承擔。如果新單位在異地，可能需要根據異地的社保中心确認或者根據異地不同的政策辦理，這個在辭職前，最好都到社保中心了解清楚。

五險一金沒有白交，都是在自己賬戶上的。

養老保險中斷的可以自己去社保中心補交，也可以等找到新工作時新單位幫忙處理，直接找人事處理就行。養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。 醫療保險至少需要交納20/25年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（隻要續費平時也是可以的）。現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休并領取養老金待遇。因此當事人可以選擇補，也可以不補均可，隻要交足最低15年即可。 個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且隻能辦理養老，醫療保險兩種。交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 比如A地社平工資為20000元，那麼養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。

個人到當地的社會保險管理部門續繳，生育保險個人是無法繳納的。辭職屬于靈活就業人員，靈活就業人員隻可以繳納養老和醫療，不可以繳納5項的。

《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

一、辭職後不再工作了，五險一金應該怎麼處理？答：根據不同情況，辭職後五險一金的處理方法不同：1、如果職工辭職時已經找好了下家，那麼不必過于擔心五險一金的問題，因為在你進入新的公司後，新公司會繼續幫你繳納五險一金的，如果有部分新公司存在使用期不繳納五險一金的情況，那麼可以找新公司的人事商量，讓公司幫忙代繳幾個月的五險一金，這個費用由參保人自己承擔就好。2、如果職工是裸辭，在辭職時沒有找好新工作，或者是短時間内不打算繼續找工作，那麼我們的五險一金由兩種選擇：1）找一個專門的社保代繳公司代為繳納五險一金，這種方式和大家在公司時的參保方式相同，基本不需要自己操心，隻是所有的保費都需要參保人員自己承擔，另外參保人員還需要給代繳公司支付一筆代繳服務費。2）以靈活就業身份繼續繳納養老保險和醫療保險。職工辭職後，是可以在戶籍所在地繼續以靈活就業身份參保的，隻不過這種方式隻能購買社保中的養老保險和醫療保險，其他的三險已經住房公積金不能以個人身份繳納。另外五險一金如果因辭職斷交，那麼其中影響最大的就是醫療保險，醫療保險在中斷期間無法享受醫療報銷待遇，所以建議大家的醫療保險不要中斷。

二、從單位辭職後待業五險一金怎麼續交？答：離職後，原單位從其公司賬戶内做減員處理，然後勞動者可以自己按自由職業者的身份自己繼續繳納社會保險，也可以轉到新公司賬戶内，讓新公司繼續繳納社會保險。

三、辭職以後五險一金給退嗎？答：勞動者辭職以後,五險一金是不能退的。在原單位繳納五險一金，離職半年後找了新工作，五險一金的處理方式是：1、養老保險有個人賬戶，身份證号就是帳号，辭職後可以有三種處理方式：（1）停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但隻要時間不長對今後影響不大；（2）由于個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一并自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；2、如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳号繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。3、醫療保險，也有個人賬戶，辭職後處理方法基本同養老保險，個人賬戶裡的錢可以在當地繼續使用。4、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職後保險自動解除，但失業保險隻要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。5、住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職後隻不過停止了存錢，但賬戶的錢還是勞動者的，隻要符合公積金提取規定，随時可以提取，以後也可以續交，永遠不會作廢。

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