收到面試通知之後因為各種原因不想去
拿到一個offer覺得不滿意,想要拒絕
已經拿到多個offer,并不能每家都去
...
這種情況會被HR拉黑麼
面試被拉黑,這種情況是真實存在的麼?
經多方詢問查證,在HR圈内真的有“應聘者黑名單”這樣的東西存在,不僅僅影響你的本次面試情況,甚至在以後投遞簡曆的過程中,HR也會看到你的頭像旁邊有個明晃晃的“面試不良行為記錄”!
對于那些無故缺席,不尊重HR,缺乏面試禮儀的求職者來說,往往就會被打入黑名單。而這種情況往往就發生在沒有任何求職經驗的小白身上...
哪些情況會進HR黑名單?
1.故缺席面試,不尊重HR的時間和工作
放鴿子理由如下:
太遠的不去、太累的不去 、錢少的不去、人少的不去、人太多的不去、壓力大的不去 ......
于是HR在小本本上記下了你的名字,并發送至“HR小圈子密聊群...”因為各種原因缺席面試,不面試可以,但至少也要提前溝通一下吧,這是最起碼的尊重好嗎?承諾了又失信,會有哪家公司願意用!
2.簡曆造假,面試過程不誠實
有一些同學面試官的注意,會給簡曆添油加醋以此希望得到更好的工作,但是作為閱人無數的HR,這點小伎倆太容易被識破了。
就算你在面試環節成功蒙混過關,在專業正規的企業入職之前還有一項環節,叫做:背景調查。如果因為簡曆造假原因被辭退(背景調查機構會聯系上家單位進行詢問或暗訪),會極大影響誠信一項的評分,并直接導緻失去新工作。
3.收到offer不回複,舉棋不定
很多時候大家都是海投的實習,這樣的情況也經常出現,去不同的公司面試,有個别企業先發了offer,但是呢,你又想等一等另一家公司的offer。于是在入職和不入職之間瘋狂糾結,結果隻會白白的浪費雙方的資源。
但是大家也不要太緊張,求職本就是相互選擇的過程,隻要在相互尊重的前提下,提前有禮貌的溝通協商好,大家都是可以商量的。
4.拒絕offer的正确打開方式
剛出來找實習的大學生容易被拉黑,最關鍵的原因就是“不懂拒絕”。于是要麼撒謊,要麼玩失蹤。其實優雅地拒絕一份offer并不難,首先拒絕要堅定,态度要誠懇,語氣要溫和,說話要到位!
除了态度之外,要盡早與HR溝通,讓HR能有更多時間招到合适的人,不給他們浪費更多時間、造成更多麻煩。
别怕,你絕不是第一個拒絕HR的。
,更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!