虎撲7月2日訊 虎撲在今天上線了“球隊薪資”頁面，目的是讓廣大JRs更透徹地了解喜歡的球隊的薪資構成，理性分析球隊簽下心儀球員的薪資可能，但編輯發現，很多JR對于「保留空間」的概念不是很清楚，那麼，「保留空間」究竟是什麼意思呢？

保留空間（cap hold）指的是球隊為預期簽下的球員所預留的空間。

例如，球隊預期會簽下尚未簽約的首輪新秀，因此會有一部分薪資空間會為這筆簽約而保留下來。

假設某支球隊的薪資空間比工資帽低1000萬，保留空間為400萬，那麼該隊還剩下600萬的薪資空間。

假設某支球隊的薪資空間比工資帽低500萬，保留空間為600萬，那麼該隊會被視作是“超帽”，隻能用特例簽約球員。

保留空間包括以下方面：

1.為将來可能的申訴事項所需花費的錢所保留的空間；

2.為已經達成但是尚未開始執行的協議（例如口頭協議或是協議已達成，但仍在等待體檢完成）而保留的薪金空間。

例如上賽季休賽期勒布朗-詹姆斯與湖人達成了4年1.56億美元的協議，在口頭協議階段（合同尚未正式簽訂前），湖人為詹姆斯保留3565萬美元的薪資空間。

為了幫助JRs更好地理解，虎撲已在最新上線的薪資頁面中，将自從自由市場開啟後，所有達成口頭協議的合同以“預估”數額展示在「球員薪資表」中，所以，JRs看到的保留空間數額不包括該條。

3.為所有還沒有宣布放棄的自由球員所預留的空間，數額為上一賽季的部分薪水。

4.為受限制自由球員提供的資質報價合同所保留的空間。

例如上賽季勇士為後衛帕特裡克-麥考提供了一份1年170萬美元的資質報價，在麥考拒絕這份報價之前，勇士為麥考保留170萬美元的薪資空間。

5.為球隊尚未簽約的首輪新秀所保留的空間。

這個數額會在球隊選中球員的那一刻起生效。如果在該賽季開始前，球隊和球員達成協議，聲明雙方不會簽約，那麼賽季開始後這部分空間保留将會從球隊薪金中去除。

例如鹈鹕本賽季用狀元簽選中蔡恩-威廉森，在與他正式簽約之前，鹈鹕為他保留一份新秀合同的薪資空間，新秀合同的金額大小均有規定，2019屆狀元秀的第一年薪水為8,133,200美元。

6.如果球隊所擁有的球員少于12名（合同在身的球員、包含在球隊薪金裡的自由球員、球隊提供了資質報價的球員以及首輪秀），那麼就會有被稱為“虛拟底薪”的保留空間。

對所有符合該條件的球隊來說，這部分保留空間的數額和新秀最低薪金的數額相同。

舉例，如果有11名球員的薪水計入到球隊薪資空間中，那麼，和新秀最低薪水相同的數額也要被計入到球隊薪資空間中。

如果該隊陣容為0人，那麼球隊薪資空間要計為12倍的新秀最低薪水金額。

這一虛拟底薪僅适用于休賽季。

7.如果球隊總薪水處于工資帽之下的話，那麼所有特例（特例中包括以下部分：中産特例、雙年特例、傷病特例和交易特例）将會以同樣的數額轉化為保留空間。

（球隊也可以放棄這些特例，這樣一來，它們就不會被算進球隊薪水中）

(編輯：包包)

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