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事業單位和公務員的區别是什麼

生活 更新时间:2024-08-12 15:19:49

#事業單位和公務員的區别是什麼#

開學季,一大批學生進入了自己的大四生活,這部分學生在這一年除了完成畢業論文,拿到畢業生,還有一個大事就是找工作。剛好大四第一學期有一次全國性的公務員招錄考試——國考,這對于大四學生來說,是一次不錯的就業機會。還有一部分學生也已默默的開始準備明年上半年的事業單位考試,公務員和事業單位一直都是人們印象中的“鐵飯碗”,兩者有什麼區别呢?今天就從以下幾個方面來和大家一起聊聊。

事業單位和公務員的區别是什麼(事業單位和公務員的區别)1

(一)工作内容

公務員是國家政府工作部門的工作人員,具備行政執法權。事業單位是服務性質的單位,通常情況下不具備行政執法權。

(二)晉升途徑

公務員編制晉升走級别,晉升途徑一般是從科級、初級、局級到部級。公務員參照公務員法進行考核選拔,不簽勞動合同。而事業編制走的是職稱,晉升途徑一般是由初級工、中級工到高級工,崗位一般分為管理崗和技術崗,需與用人單位簽訂勞動合同。

(三)薪酬待遇

公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規定發放,并根據國家财政狀況進行調資,公務員享受的保險福利是按照《國家公務員管理條例》的規定執行。事業單位人員的工資收入一般不受國家約定,由各事業單位根據市場情況而定,事業單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規定執行。

(四)編制、工資來源

在編制這方面,公務員考試錄用後有公務員編制;事業單位考試錄用後是事業單位編制。公務員工資,由财政全供。事業單位工資由财政全供或者财政部分供給或者自收自支。

事業單位和公務員的區别是什麼(事業單位和公務員的區别)2

(五)發起機構不同:事業單位考試發起機構是各用人單位的人事部門。國家公務員考試:中組部和人事部;地方公務員考試:省、市委組織部和人事廳,各用人單位上報崗位需求

(六)舉辦的統一性不同:事業單位考試目前尚無全國招考,最多市級各個單位統一招考,一般是各個單位單獨發公告招考。公務員考試國家每年一次。國家公務員每年一次,各省公務員一般每年一招考1次,部分省份是2次招考,個别單位如警察招考可能單獨舉辦。

(七)報名方式不同:事業單位考試規模大的采取網絡報名,人數少的則現場報名,公務員考試是網絡報名。

(八)筆試科目不同:事業單位聯考一般筆試科目是《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》,有些地區的事業單位考公共基礎知識;公務員考試,國考和省考筆試科目都考《行測》和《申論》,個别省公務員考試除了考行測和申論外,還有專業課。

(九)面試形式不同

公務員考試的面試以普通結構化為主,輔以半結構化面試、無領導小組讨論等靈活的方式來進行,題目的難度偏大,需要報考者有較高的政治素養和較強的解決問題能力。

事業單位考試的面試也是以結構化面試為主,輔以專業知識答辯等專業領域的考查,題目難度較小,且場景設置更接地氣,需要報考者結合生活經驗作答。

(十)筆試難度不同

公務員考試的題目難度相對較大,題量大;而事業單位的考試題目難度相對較小,題量少。

以上即是事業單位與公務員的一些基本區别,希望通過上述的講解能夠對大家有所幫助,希望大家都能考上理想的崗位。

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