【導讀】俗話說得好：“無規矩不成方圓”，行有行規家有家法；同樣身為職場人士，宴請客戶如何挑座位，也是有一定講究的；尤其對初入職場的新人來說，陪領導宴請客戶，看懂這3張座次圖，懂得這3個原則1個核心，也定能給你的升職加薪之路錦上添花，避免吃虧。
在介紹座次圖之前，我們先一起來看一個職場上我們常見的反面案例。李志強在一家貿易公司做業務經理，雖說來公司時間不到3個月，但部門領導對李志強還是格外的照顧，這一切源于他明白一點，“初入公司，先要學會做人”。
和領導相處，熱情大方，不卑不亢；有問題帶着解決方案及時請教領導，說是請教其實隻不過是讓領導刮目相看的理由罷了。
和同事相處，熱情融洽，懂得贊美别人；尤其是在公衆場合，當着領導的面，恰到好處的贊美同事，這樣一來，同事們自然願意幫助他這個新人。
經過不到3個月相處，志強成了領導眼中的“有心人”，同事口中的“積極分子”！自然得到領導的重用，眼看就要受到領導重用的時候，志強卻因為在一次陪領導宴請客戶時，坐錯座位，被領導“打入冷宮”。
那麼在陪領導宴請客戶時，該如何安排座位，該如何挑選座位呢？簡單的3個原則1個核心把握住，保證讓你不吃虧。
原則一：右高左低
不管圓桌方桌，或者橫排豎排，陪領導宴請客戶，客戶為尊；以你針對餐桌為參照，靠右邊的座位為上的原則，此時右邊的座位一定是留給客戶的。
原則二：中座為尊
同樣的道理，中座為尊，也就是說中間的座位留給客戶。
原則三：面門為上
對于在包間内的餐桌，宴請客戶時，座次遵循面門為上的原則，也就是說面對門的座位定時留給客人的；這個也不難理解，因為上菜位置一般都在門口座位處，自然不能影響客戶。
而座次的一個核心點就是，靠裡的核心，也就是說以房間方位來判斷，靠裡面的座位一定優先留給客戶。
條條框框的職場禮儀，看似繁瑣其實總結就一句話，“方便客戶為原則”，倘若志強能在宴請客戶時，了解這3張座次圖，也不會傻傻的占了主客的位置，以至于讓領導生厭，從而失去被重用的機會。
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