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工程項目管理部績效考核指标

職場 更新时间:2024-11-26 16:39:56

員工績效考核不規範,領導難以拿出有效的管理方案?

績效考核是對員工能力的綜合評估,也是奠定項目管理穩定秩序的基礎規範,讓員工能夠看到随着成績的提升,職業規劃也有質的提升,是很關鍵的。

中建項目管理績效考核表,從項目經理到一線員工,詳細的kpi指标。

表格看評論區置頂!!

一、項目管理達标責任書

工程項目管理部績效考核指标(中建項目管理績效考核表)1

二、策劃、圖紙會審與施工組織設計管理考核

工程項目管理部績效考核指标(中建項目管理績效考核表)2

足夠标準規範才更有說服力!管理達标責任書、計劃與組織考核、圖紙會審與施工組織設計管理考核、物資、設備及料具管理考核、分包管理與考核、質量與安全管理考核。

三、物資、設備及料具管理考核

工程項目管理部績效考核指标(中建項目管理績效考核表)3

四、生産及工期管理考核

工程項目管理部績效考核指标(中建項目管理績效考核表)4

五、分包管理考核

工程項目管理部績效考核指标(中建項目管理績效考核表)5

多項考核目标,全方位的員工考核标準!這套中建項目管理考核表,讓領導到員工,全都給出工作明細,出現績效矛盾,直接拿出考核表對照找出問題所在,也能做到有的方矢。

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