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有工廠基層管理模式麼

汽車 更新时间:2024-11-11 13:03:19

有工廠基層管理模式麼(何為基層車間)1

圖源:網絡

一直有人咨詢老碼這個問題:

老碼,你說我如何才能走出基層車間?!

相信抱持這種想法的朋友,不在少數。畢竟,基層有基層的苦累與煎熬,而機關有機關的潇灑,當然也有艱辛。

雖然是老碼自己也曾想過的問題,可是一旦被提問,還是會認真思考一下,為的是答案更加全面,為的是考量更加周全。

思慮再三,覺得答案,不外乎9個字:

不幻想,善積累,能破局。

在剖析這9個字之前,想要先分享一個概念:

所謂的“走出基層車間”,其實是有好幾層含義的。

第一層:就是表面上的,你人不在基層車間幹活了,至于是打黑工、正兒八經地借用、下命令式地調走,在所不問!

第二層:你确實是走出了車間,但是你的思維還在基層車間,你還是用原有的那一套對付機關的為人處世。

那顯然,是要吃大虧的!

第三層:你人還在基層車間,但是你的思維和想法,已經超越了基層車間的思維,你的立場和角度已經超越了你站的地方。

你所缺乏的,隻是一個恰當的時機,而且這種時機很快就能得到。

正所謂:我們都在陰溝裡,但是依然有人在仰望星空。

第四層:不僅僅是人離開了基層車間,而且是修夠了經曆,真正懂得了基層,同時也擁有了更高層次的思維、更加豐富的資源。

這種人,有基層的經曆,懂基層,也有更高的思維層次,未來不可限量!

你屬于哪一層,你想到哪一層,自己掂量一下!

說完了4個層次,介紹走出去的3個具體辦法。

1、不幻想

人性,其實都是類似的。

比如,在逃避付出和拒絕成長這方面,大家喜歡從衆;

但是,在幻想美好這一點上,大家又喜歡特立獨行。

不過,幻想終究不是現實,逃避帶不來真正的成長。

沒有成長,也就沒有能力讓幻想變成現實。

如果你想走出跟其他人不一樣的道路,那可能就要付出和别人不一樣的代價。

2、善積累

古希臘的寓言中有一個問題:一枚硬币,能讓一個人變得富有嗎?

答案,顯然是——不能!

可是,如果是加一個,再加一個,乃至每天加一個呢?

人和人之間的差距,也是如此!從來不是突然就拉開的,所謂量變引發質變,人跟人的差距最終也是日積月累中,逐漸拉開的。

繩鋸木斷,水滴石穿,日複一日,厚積薄發。

人生路漫漫,不知道什麼時候又峰回路轉,當有一天回想起基層車間積累的歲月,我希望你已經風輕雲淡,可以欣慰地說:

“那會兒是挺難的,好在我沒閑着!”

3、能破局

對于一個在學識和能力方面,有一定積累的朋友,下一步該如何辦呢?

其實就是要想辦法破局。

破局的本質,是用手頭的資源,卻撬動你此刻還搞不定的事情。

一般人的想法是這樣的:手裡有多少資源,才敢辦多大的事兒。

正所謂,有什麼樣的武器打什麼樣的仗!

但是,老碼想建議您換個角度去考慮——

如果你想到某些事兒,目标定下了,并為之開始籌措資源。

從這樣的角度去考慮,就很少有什麼可以攔住你成事兒!

沒關系可以尋覓,沒資源可以置換,不懂可以請教,限制可以規避,敵人可以和好,對手可以買通。

正所謂,性非異也,善假于物也。

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