社保可以毫不誇張的說已經是既教育,房子之後的又一大剛需。繳納社保我們可以得到養老醫療等多種社會保障,但是還是有很多人未有社保的保障。那麼如果說現在繳納社保還可以繼續繳納嗎?社保最晚的繳納年齡是幾歲呢?
關于社保的話,任何年齡都是可以繳納的,是沒有一個最早最晚的時間限制。但是由于養老保險以及醫療保險都是需要累計繳納年限,為了我們最終的退休福利,所以社保繳納的話我們還是要有相對合理的繳納時間要求。這樣不僅我們可以在最合理的時間點享受該有的福利待遇,同時也不會讓我們覺得繳費不劃算。
要說最晚的繳納年齡的話,那麼最好是不要超過距離法定退休年齡15年,因為我們要想在退休之後馬上可以領取養老金,那麼就必須在法定退休年齡的時候養老保險有累計15年的繳費年限。根據男女性法定退休年齡的不同,男性60周歲可以辦理退休,女性則是50歲與55周歲,所以對應的男性最晚的參保時間應該在45周歲,女性則是在35周歲或者40周歲。當然雖然在這個年齡階段正好能夠保持我們符合養老金的領取标準,但是如果出現斷繳的情況,我們就必須延遲退休,直至符合養老金領取要求,才能辦理退休。
如果說我們退休的時候要辦理醫保與養老的同步退休,那麼我們的社保繳納時間就必須更加提早了,因為醫療保險的繳納年限是要遠遠久與養老保險的。當前上海地區是養老保險與醫療保險都隻需繳納15年就可以辦理同步退休,但大多數城市醫療保險是要求男性要30周年,女性要25周年。所以我們社保最晚的繳納年齡就應該再提前10-15年,對應的男性應該在30周歲就該參保,女性應該在25周歲參保。
由于醫療保險并不像養老保險那樣在今年取消了一次性補繳的政策,所以我們如果醫療保險沒有繳納符合退休年限,如果個人經濟條件允許的話,我們可以一次性補繳所需年限的費用,就能直接同步辦理醫療養老的退休。
但是要想後續能夠順利辦理退休,享受養老與醫療的待遇,筆者建議社保我們還是越早繳納越好。對于養老保險來說,累計的年限越長,我們的養老金水平也就會越高。對于醫療保險來說,越早繳納就能累計越多的年限,避免補繳需要一次性承擔巨額的費用。社保可以說是最具性價比的保險了,如果你是企業職工的話,那麼社保就必須繳納,因為社保是國家的強制險,企業與職工都必須依法繳納。如果你是自由職業者的話,如果有自己的參保意願的話,那麼最好盡早繳納。
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