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加班加崩潰怎麼安慰心情不好的人

職場 更新时间:2024-12-21 23:11:34

加班加崩潰怎麼安慰心情不好的人(能否安慰加班到崩潰痛哭的年輕打工人)1

看過這樣一個故事。

一個同事,母親突然去世,她請假回家忙活了好幾天,孩子又一直生病發燒,她家裡-醫院-公司三頭跑,忙得不可開交。

單位上她負責的一個項目又趕到了緊要關頭,她的壓力更大了,生活和工作拼命的壓榨她,她每天忙到淩晨。

但是,她沒事人一樣,除了憔悴,臉上無比平靜,好像在說:“沒事的沒事的,這些事情我都能搞定。”

一天中午,她點了一份外賣,備注好了不能放辣椒,可是店家還是因為疏忽放了一點。

她打開外賣,嘗了一口,突然情緒崩潰,哭得昏天暗地:“我明明說了不要辣椒,為什麼還要給我放啊!你們連這點小事都不放過我嗎?”

她一直哭一直哭,誰安慰都不行。

生活中的各種大事沒有擊倒她,外賣中的一點辣椒,成了壓垮駱駝的最後一根稻草。

我們能說她脆弱嗎?母親去世、孩子生病和工作壓力同時爆發都沒有擊垮她,顯然她并不脆弱。

但是,人的情緒是會積累的,特别是負面情緒,當積累到一定的值,任何神經大條的人都會繃不住。

所以你看,這次的這個新聞就是這個情況。

北京一個女孩連續加班半個月,好容易生日那天早回家,半路又被公司打電話叫了回去,她情緒就崩潰了,在路邊大哭起來。

看似年輕人的脆弱,其實不如說是生活給予我們的壓力和負面情緒太多,多到年輕的打工人不知道怎麼排解。

有一個好心司機送這個女孩去公司,還安慰她說道:“沒人給你過生日,我祝你生日快樂啊!”

這很暖心,算是殘酷現實生活中的一點熒熒燭光,但也僅限于此,安慰的話語,往往抵抗不住冰冷的現實,大家還是要親自面對各自的生活。

前些年我剛接手運營工作的時候,也有過這麼一段至暗時光。

我掙紮于甲方、客戶和公司之間,妄想着尋求一個平衡點,也就是大家都能過得去,公司還得利益最大化。

加班加崩潰怎麼安慰心情不好的人(能否安慰加班到崩潰痛哭的年輕打工人)2

這是我職業生涯最黑暗、壓力最爆棚的時刻,也沒人能幫得了我,要不是我身高八尺有餘,而又頭鐵性堅,估計早已哭死在廁所裡。

整整半年,我一天都沒有休息過,每晚忙到淩晨,躺下腦子裡全是項目運營上的事。好容易睡着,天不亮突然驚醒,好像自己又忘了一件重要的事情,趕緊起來趕工。

一份一萬六千字的運營方案,我最高紀錄改過21遍,每個細節,每個文字标點,我都細細琢磨,碼字的手速能趕上掉頭發的速度。

如果說寫方案算得上是極難模式,那實施階段就是地獄模式。

開始規劃好的每一個關鍵點,都不能随心所願,似乎每個人都在和我作對,我咬緊牙關,親自上陣打樣。

公關甲方,安撫客戶,協調公司資源,當時真是一個人當八個人用,一天電話接打100多個,平均每天的工作時間在15個小時以上。

那我崩潰了嗎?幸運的是,沒有。

但是我每天都在崩潰的邊緣反複徘徊,所以這次看到這個女孩的事情,我能夠感同身受,也在心裡為她祝福,願陌生人能給她安慰和勇氣,幫助她闖過這段艱難的職場時光。

但生活中絕大部分壓力,絕大部分苦難,别人都沒法代勞,種種艱辛,都得你自己獨自承受。

不過,生活很公平,一旦你熬過了這段艱難時光,獎賞給你的就是一次蛻變和進步。

世上沒有白吃的苦,也沒有白受的罪,你經曆過的,都将成為你成長路上的踏腳石。

尼采說過,那些殺不死你的,終将使你變得更加強大。

我們回想一下自己走過的生活,是不是那些你生命中最艱難的時光,也是你收獲和成長最大的時候?

但我們要注意,苦難分兩種,一種是沒用的,一種是有用的。

沒用的苦難吃得越多,對你的傷害越大,可你又不會有任何進步,屬于典型的白白挨揍。

比如大冷天你非要穿短袖,除了挨凍感冒你收獲不到什麼;比如明明能飽餐一頓你非要忍饑挨餓,那除了餓得頭昏眼花你也收獲不到什麼。

受這種苦叫傻,我們要極力避免。

有用的苦難才能讓你成長,比如你熬夜做出的方案,比如你多次拜訪才搞定的客戶,比如你嘔心瀝血發明一種新的運營模式。

這都都會給你帶來心智的成長和收益的增加,這種有用的苦難,我們要多吃。

因為隻有主動去做困難的事情,才會讓你成長。

海子死後,他的好友寫下了這麼幾句話:生命瑣碎,詩歌虛假無力,我們痛恨的事物日新月異。

語言能給人安慰,能給人虛假的勇氣,但是往往沒有什麼實際幫助,我們能做的,唯有鼓起勇氣面對殘酷的生活。

不要逃避,不要氣餒,更不能崩潰。

成年人的世界,崩潰了也沒人兜底,我們畢竟不是小孩子了,自己該做的事情,在這個世界上,已經沒人能幫我們做了。

——全文完,感謝閱讀。

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