警察職務套改：公安部及其内設機構和地方公安機關及其内設綜合管理機構的警官、警員職務稱謂，按照《公務員法》及其實施方案執行。

　　縣級以上地方公安機關按照上下同步、分級負責的原則，會同公務員主管部門，對内設執法勤務機構和派出所的公安民警組織實施職務套改，執行相應的工資标準。

　　警官職務按照所在機構名稱套改稱謂。其中，内設隊建制執法勤務機構的警官職務稱謂主要為：總隊長、副總隊長、支隊長、副支隊長、大隊長、副大隊長、中隊長、副中隊長。監管所、車管所、派出所的警官職務稱謂為：所長。副所長。上述機構中主管政治工作的警官職務稱謂為：政治委員、政治教導員、政治指導員等。

　　警員職務原則上按照下列标準進行套改：調研員套改為一級警長； 副調研員套改為二級警長；主任科員套改為三級警長；

　　副主任科員中符合下列條件之一、且不在處分期間的，套改為四級警長，其他套改為一級警員：任現職滿2年；從事公安工作滿10年；榮立相當于三等功以上等次獎勵；累計三次以上公務員年度考核結果為優秀。科員套改為二級警員辦事員套改為三級警員。

　　級别在24級以上、不在處分期間，符合下列條件之一的科員，可套改為一級警員：擔任現職滿10年，且最近10年公務員考核結果均為稱職以上等次；擔任現職滿3年、參加工作滿30年，且最近3年公務員考核結果均為稱職以上等次；擔任現職滿3年、參加工作滿20年，榮立相當于二等功以上等次獎勵或者累計五次以上公務員年度考核為優秀，且最近3年公務員考核結果均為稱職以上等次。

　　級别在22級以上、不在處分期間，符合下列條件之一的副主任科員，可套改為三級警長：擔任現職滿10年，且最近10年公務員考核結果均為稱職以上等次；擔任現職滿3年、參加工作滿30年，且最近3年公務員考核結果均為稱職以上等次；擔任現職滿3年、參加工作滿20年，榮立相當于二等功以上等次獎勵或者累計五次以上公務員年度考核為優秀，且最近3年公務員考核結果均為稱職以上等次。

　　原同時擔任領導職務與非領導職務的公安民警，列入警官職務序列管理，繼續保留原非領導職務相關待遇，并不占用所在公安機關警員職務職數。

　　首次套改相關工作完成後，公安部将會同有關部門适時出台警官職務與警員職務的轉換、警員職務的晉升、職數管理、警務技術職務管理相關規定。各地公安機關要以貫徹實施《意見》為契機，加強領導，精心組織，深入研究，明确職責，與有關職能部門齊抓共管，按照《公安機關組織管理條例》、《意見》和有關政策規定，結合本地實際，建立健全規章制度，切實規範公安機關機構設置，完善人員分類管理制度，不斷推進《意見》實施工作。

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