tft每日頭條

 > 知識

 > 奢侈品導購怎麼招人的

奢侈品導購怎麼招人的

知識 更新时间:2024-07-18 19:24:05

  奢侈品導購是通過校招或者社招兩種方式招人。

  社會招聘就是公開招聘一些有工作經驗的在職人士,一般都是不定期的,根據公司的實際需要啟動。

  社招中的崗位,大多數來自企業實際發展過程中的用人需求——或有新的用人需求産生,或離職造成人員不足。

  校園招聘就是企業去高校招聘那些即将畢業的學生,一般每年會固定有春招和秋招兩次。

  擴展資料

  奢侈品導購要求

  1、工資起點較高,起薪高。

  2、工作氛圍,同事學曆背景偏低。

  3、人際關系網較窄。

  4、工作時間不固定。

  5、發展有局限性,管培生發展算快速。做到管理層不容易。一線奢侈品的管理層要求很高,需要背景好(留學回來,或者有各種大牌背景),年紀、資曆也有很高的要求。

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关知識资讯推荐

热门知識资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved