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考上選調生後毀約

知識 更新时间:2024-09-13 21:21:42

  合同期限未滿,職工同樣有權利提出辭職。職工提出辭職後的法律後果有三種:

  第一、勞動合同中有約定服務期的,并且該約定符合法律規定,職工需要交納違約金,雙方之間勞動關系解除。

  第二、勞動合同中沒有約定服務期的,或者約定違法的,職工可以提前一個月書面提出辭職申請就可以,雙方之間勞動關系解除。

  第三、勞動合同中無論是否有約定服務期,公司存在法定違法情形的,職工可以直接提出辭職申請,并不承擔任何責任,雙方之間勞動關系解除。

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