1、辦理相關入職手續:
新員工入職需按要求詳細填寫《員工登記表》并提供詳細的成長背景、家庭狀況、永久家庭住址和家人及自己的聯系方式、學習經曆和工作經曆。
2、交驗各種證件:
一寸免冠照片2張、身份證原件、學曆、學位證書原件,公司複印原件留存複印件,必要時需配合行政人員進行學曆、學位驗證,有工作經曆的需提供原單位解除或終止勞動合同的證明或離職證明。
3、簽訂相關協議:
新員工入職須簽訂試用期協議、保密協議等,新員工要做到仔細閱讀其内容,了解并熟知自己的崗位職責,明白自己應盡的責任和義務
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