申請做工傷認定期限為一年,如用人單位不按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織可以在事故傷害發生或者診斷為職業病後1年内,向勞動保障部門提出認定申請。
【法律依據】
根據《工傷保險條例》規定,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年内,可以向用人單位所在地統籌地區勞動保障部門提出工傷認定申請。工傷職工超過1年申請工傷認定的,勞動保障部門可不予受理,社會保險行政部門受理工傷認定申請60日内作出工傷認定的決定。
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