光伏行業專業?“借新能源之光，材料現在已經被命名為傳統工程的新霸主如果你能成為業内頂尖人才，你賺的可能不會比它少”985大學材料科學專業的應屆畢業生小張告訴時代财經記者，我來為大家科普一下關于光伏行業專業?以下内容希望對你有幫助!

光伏行業專業

“借新能源之光，材料現在已經被命名為傳統工程的新霸主。如果你能成為業内頂尖人才，你賺的可能不會比它少。”985大學材料科學專業的應屆畢業生小張告訴時代财經記者。

由于學習難度大，經常接觸有害物質，工作環境艱苦，工資也遠不及互聯網、金融等熱門專業，“生物化學與環境材料”一直被戲稱為“四大天坑”專業。很多傳統工科的畢業生，就業時都面臨着就業機會少，工資低的窘境。

但近年來，在“雙碳”的大背景下，新能源産業迎來了新一輪的發展機遇。越來越多的傳統工科生選擇投身新能源行業，尤其是與電池相關的材料科學和化學已經逐漸“掉出坑來”。

生化材料被“驅逐出坑”？

"随着新能源的出現，材料現在被稱為傳統工程的新霸主."985大學材料科學專業的應屆畢業生小張告訴時代财經記者。

小張本科是新能源材料與器件專業，後來在985大學讀了電池方向的研究生。2022年秋招期間，他拿到了7個offers，頭部車企，電池廠，手機公司。所有offers的綜合年薪集中在25-30萬。

“現在材料科學和化學專業的畢業生其實很吃香，就業形勢比以前有了很大的改善。雖然不是絕對優勢專業，但也沒有唱衰者說的那麼慘淡。‘代碼轉換’(轉向與學習代碼相關的專業)不再是唯一的出路。”小張說，據他了解，在光伏行業，985大學的研究生年薪可以達到20-30萬。

在“雙碳目标”的大背景下，新能源行業正在釋放大量的人才。智聯研究院今年6月發布的《新能源行業人才需求與發展環境報告》顯示，新能源招聘崗位增長率高達64.4%，高出全行業54.4個百分點。

由于該行業屬于技術密集型行業，市場對從事應用研究、産品研發等高端技術人才的渴求程度較高。因此，投身新能源行業成為很多傳統工科學生努力争取的“出坑指南”。

薪酬方面，根據上述報告數據，新能源崗位平均招聘薪酬為10867元/月，高于全行業9865元/月。薪酬排名前20的職業中，能源/礦産項目從業人員平均月薪近4萬元。此外，電池工程師(15901元/月)、化工研發(13845元/月)等職業位居前列。

新能源平均月薪過萬，成為職場人心目中最具潛力的行業之一。

同時，智聯研究院的報告還顯示，碩士及以上學曆人群中，有40%的人是因為“專業對口”而進入新能源行業的，高于行業平均水平32%。這也說明相當一部分高學曆求職者願意在新能源行業學以緻用，找到歸屬感。

其實新能源是個大概念，不僅包括新能源汽車和電池公司，還包括風電、光伏、儲能。除了市場和銷售人才，行業内對電氣工程師、電池工程師、光伏系統工程師等職位的需求也比較高。

薪資最高的“前20技能”中，算法以20116元/月的平均薪資排名第一；其次是電力相關技能，月薪19804元。值得注意的是，儲能、逆變器等崗位也有月薪17000元以上的，“錢景”非常可觀。

“光伏逆變器是人才稀缺的熱門領域。”一位專注于新能源行業的資深獵頭顧問告訴時代财經記者，除了車企和電池廠，光伏目前也是一個重要的出路。

據了解，光伏産業鍊各環節涉及電子、化工、材料、物理等相關專業。目前，對工業化R&D人才的需求不斷擴大，尤其需要在光伏領域有工業化R&D經驗的研究生、博士生等R&D人才。

随着汽車、電子等大型企業布局新能源，在激烈的人才競争下，光伏行業人才缺口較大。

根據中國光伏行業協會發布的《中國光伏行業從業者白皮書(2021-2022年版)》，中國光伏行業從業人員總數約為246萬人，2022-2025年平均每年增加22.1萬-38.7萬人。按照20%以上的學生本科以上學曆計算，每年所需從業人數為4.4萬-7.7萬人。然而，2021年高校光伏人才年供應量僅為1.5萬人左右。

寬口徑下，2021年全國光伏相關專業畢業生約24萬人，但實際就業比例不足5%。其中研究生總數約5萬人，就業比例在3%-50%之間。而在一些高校，新能源科學與工程等與光伏關聯度更強的畢業生就業比例可以達到50%以上。

時代财經發現，今年秋天，很多頭部光伏企業早早開始“搶人”，面對應屆畢業生放出大量崗位。2023年校園招聘上，阿特斯的公示顯示，全國各地有300多個空缺崗位，隆基綠能為應屆畢業生提供六大類3000多個崗位。

隆基綠能2023年校園招聘的要求中，矽片事業部産品R&D工程師、材料R&D工程師等R&D崗位均表示優先選擇材料科學、化學、物理、太陽能電池等相關專業，且必須具有碩士及以上學曆；隆基綠色能源中央研究院部分R&D工程師崗位要求博士學曆。

“光伏産業鍊各個環節都有一些大型上市公司。如果是研究生學曆，月入過萬很容易。進入這一行後，有經驗的人會特别吃香。大企業在挖人的時候還會為高層次人才提供股權、R&D或者有職級的管理層。工資中位數應該在30萬到50萬之間。”上述獵頭表示。

選擇光伏領域，高薪穩定有前途。

明路是材料專業的畢業生。在選擇就業的時候，他沒有選擇進入一家更有名氣和知名度的新能源汽車和動力電池公司，而是進入了一家從事鈣钛礦太陽能電池研發的光伏公司。

在談到為什麼進入這個行業時，明路直言，材料專業的學生進入新能源行業，整體工資增長30%以上。據明路了解，進入光伏企業的研究生平均年薪在15萬元左右。

與其他新能源領域相比，光伏産業有其獨特的優勢。

前述獵頭向時代财經解釋，目前相比電池和新能源汽車行業，光伏行業發展更穩健，可持續性相對更好。目前人才供給處于“斷層”狀态。

“太陽能的概念由來已久，但經曆了一個緩慢的發展過程。即使是最新的鈣钛礦技術也還沒有實現量産。但是現在用電量比較高，所以未來光伏發電領域還有很大的發展空間。”獵頭告訴時代财經。

獵頭說，現在能點名的光伏公司規模都很大，而且都是老牌公司，一般不會輕易裁員。“這兩年互聯網行業裁員人數會比光伏行業少很多。目前還沒聽說大規模裁員違約的，除非企業效益不好。”

明路還表示，目前光伏行業人才并未飽和，個人競争不大。“鈣钛礦電池目前還沒有商用，因為這種材料太不穩定。不過後期研究取得了一些成果，市場也是看好的。行業内的頭部公司也開始布局，我覺得還是挺有前景的。”

除了生化材料的畢業生加入光伏行業，也有其他行業的從業者對這個賽道感興趣。

今年8月，在一家建築設計院做電氣設計師的林毅毅然決定辭職，選擇投身光伏行業，在東莞做一名光伏設計師。

時代财經告訴林毅，在他的求職經曆中，他也面試了許多傳統的電力公司。最大的感受是，很多光伏企業都是原來的電建公司，想拓展業務。“他們想招有經驗的光伏從業者，幫他們設計光伏電站，然後(公司)就可以接一些光伏項目。”

林毅面試光伏設計師這個職位的時候，向老闆詢問了公司的項目數量。“當時老闆是這樣回答我的:多少，為什麼不是很多？這裡缺人。”

事實也确實如此。剛入職的林毅，短短一個月就做了五六個規劃。“最小的方案好像也有三四百萬的投資。”

根據國際可再生能源機構(IRENA)的數據，太陽能光伏産業是所有可再生能源技術的最大雇主，約占340萬個就業崗位。中國約占光伏就業崗位的三分之二，相當于220萬人。

雖然項目多，但在林藝加班比在設計院少。“現在建築設計不好做，競争太激烈了。我感覺如果我做的話，我是打不過他們的。”

去年2月到5月，是還在做建築設計的林藝最忙的時候。它每天工作14個小時，有時加班到淩晨4、5點。“以前沒有項目的時候會加班，但是來了這裡基本不用加班，還有時間陪家人。”

這也是明路選擇從事光伏領域工作的原因之一。“相比光伏，锂電池公司的工作強度普遍較高，加班很正常。很多都是早八晚八，一周六天，工作壓力很大。我還是覺得五天八小時更重要。”

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