大學教授和省直機關處長，一個是學術精英，一個是機關骨幹。大家同時工作十年後，誰的前途更遠大？
首先，我們需要分析大學教授和省直機關處長的身份。作為大學教授，身份是高校教師。從編制上說，是事業編制。事業單位改革完成之後，大學教授的編制将收回，成為合同工，職業的穩定性會更差。相比之下，作為公務員，身份是行政編制。雖然公務員機關也在進行改革，但對于公務員的身份并沒有任何影響。
因此，從職業穩定性的角度，很顯然，省直機關處長的職業穩定性更高。十年之後，處長即便原地踏步，也還是一名公務員，依然擁有讓人羨慕的“鐵飯碗”。但是，作為一名大學教授，如果能力不過關，十年之後是否還能被大學聘任，有可能都會成為一個問題。
其次，我們來看看大學教授和省直機關處長的職業成長性。在大學，最高的職稱就是教授。因此，如果你的身份現在已經是大學教授，基本上意味着你已經沒有上升空間了。但是，如果你的身份是一名省直機關處長，十年之後，你完全可能晉升為一名副廳級領導幹部，甚至是正廳級領導幹部。因此，從晉級之路來看，公務員同樣更有優勢。
當然，作為一名大學教授，如果你現在的身份是學院院長，十年之内，也有可能提拔為校領導。在中國，一般的本科高校校長行政級别是正廳級，副校長行政級别是副廳級。成為了校領導，也就意味着至少是一名副廳級幹部。但是，大學教授提拔為校領導的幾率，通常低于處長提拔的幾率。
再次，如果比較大學教授和省級機關處長的工資收入，誰高誰低呢？在這方面，大學教授更是一籌。不管是在事業單位改革之前，還是在事業單位改革之後，大學教授的工資收入，都相當于事業單位的員工工資收入。作為大學教授，他們的工資收入，相當于公務員機關裡的副廳級幹部的工資收入，很顯然比省級機關處長的工資收入要高。
與此同時，上作為大學教授，不僅可以領取工資收入，還可以領取其他報酬。比如，一名大學教授從事學術研究，可以獲得勞務收入。大學教授著書立說，可以獲得稿費。大學教授講學，可以獲得講課費，大學教授參加評獎，作為評委可以獲得評審費。因此，很多大學教授的工資收入，是省級機關處長工資收入的1.5~2倍。
通過以上三個維度的比較，我們可以發現，從職業的穩定性和個人的發展前途來看，公務員更勝一籌，如果是從工資收入方面來看，大學教授的工資收入更高，如果你有機會成為省直機關處長或大學教授，你會選擇哪一種職業呢？
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