近日,延遲退休又成為熱門話題,1962年、1963年左右出生的人真的會成為第一批吃螃蟹的人嗎?2022年真的要推出來嗎?筆者認為目前來看概率是比較低的,大概率會延後暫緩,1962年~1965年左右出生的人,基本可以松一口氣了,為啥這麼說呢?因為有兩點迹象和信号出現,而且如果暫緩實施的話,專家也指出了四大利弊,我們一起看看是怎麼回事?會影響到你嗎?
1)大會工作報告,對于2022年“延退”的規劃,并未提及
3月5号,大會報告已經傳來好消息!要适當提高退休人員的養老金标準、并确保按時足額發放,這無疑是一錘定音,給大家吃下了定心丸,如果動作快的話,預計下個月就會迎來人社部官宣的好消息了,因為最近兩年都是四月中旬官宣。
而今年的政府工作報告中,除了漲養老金、還提及了養老保險全國統籌、醫保事業、個人養老金推進等等,可謂面面俱到,但是唯獨沒有看到任何關于延遲退休的“身影”和說法,網上大家熱議的,基本都是來自一些專家、委員或者網友的探讨,也沒有什麼定論;
包括最近三個月網上熱傳的《延遲退休時間表》和細則,其實也都是網友的一些探讨和預測、預判,沒有什麼可靠性,因此可謂是“八字還沒有一撇”;
還有第二個信号,也讓我們覺得,延遲退休實施和落地更加飄渺、撲朔迷離。
2)第二,人社部2022年2月最新的季度工作會議,也釋放了預兆和“信号”2022年2月22号,人社部隆重召開了2021年第四季度工作會議——對去年全年的社保養老工作進行了一次總結,同時也對2022年的下一階段重點工作、大項目進行了部署,大家可以看一下,分别說了什麼:
人社部明确提到:下一步重點工作,是要實施基本養老保險全國統籌、确保全國統籌調劑資金調撥到位,然後推動“個人養老金配套制度”落地實施、出台職工病殘津貼辦法、做好社保基金投資風險防控等,内容很全,但是,也唯獨也沒有提到漸進式延遲退休,而延遲退休影響的人群面非常廣,如果要在2022年今年年内實施,那麼應該是不會隻字不提的......所以這兩個信号側面讓今年延遲退休的落地推行再次變得撲朔迷離。
有人說江蘇,不是3月份起要開始推行延遲退休嗎?其實不然,江蘇的隻是推遲退休年齡,可以自願申請、需要單位審批、最低起步一年,并沒有普遍強制性,所以算不上真正意義上的延遲退休啟動。
3)漸進式延遲退休會暫緩實施嗎?專家指出,會出現四大利弊!
人社部之前确實有提及:會在延退方案出爐後,設置五年緩沖過渡期,業内人士也指出,如果暫緩實施,會有這四大利弊:
第一,暫緩的話,“60後”幾乎沒有影響,都可以早點領養老金
1962年~1965年左右出生的人,最近這兩年内心可謂是有點忐忑,很多事情不确定,那麼延遲退休偃旗息鼓的話,最近這五年臨近退休的人可以長舒一口氣了,不必擔心繼續上班幾個月,半年甚至一兩年,尤其對于一線勞動者、靈活就業人員來說,都可以按時退休的話會輕松很多,畢竟有些工作對體能是有要求的......
而且早點退休的話,雖然沒有延遲退休後的養老金那麼高,但是也可以早點參加每年的上漲,讓自己交了十幾年的社保繳費每月開始逐步“回籠”,内心會踏實很多;
第二,若延緩實施,70後也可以輕松多了,即使延遲退休受到的影響也會輕一些
暫不實施延遲退休的話,許多70後受到的影響也會削弱,比如之前有網友分享探讨過:如果2025年開始實施,那麼1965年出生的男性、1970年出生的女幹部和1975年後出生的女工人會首先受影響、比如延遲一段時間;
那麼若是暫緩落地,70後左右的女幹部和女靈活就業人員和75年左右出生的女工人,以及70年左右的男工人、男幹部,男靈活就業人員受到的影響就很小了。
第三,延緩實施,有利于鼓勵生育,繼續發展“人口紅利”
帶孩子、養孩子确實不容易,如果老一輩繼續上班,二胎、三胎的娃可能都沒人帶了,會導緻生育意願進一步走低——所以延遲退休暫緩實施的話,很多老年人、尤其是女性,可以在50歲,55歲左右退休,幫子女們在家裡帶孩子,這樣不管是二胎、三胎、甚至多胎,都有更好的配套保障了,人們自然相對更願意多生孩子,我國的人口紅利和勞動力優勢将會繼續保持下去,一舉多得。
第四,單位崗位也能推陳出新,年輕人會有更多的晉升機會和職業發展空間
之前就有段子說:孫子,你和女朋友去公園遛鳥之前,記得先把你爺爺送到單位去上班![呲牙]
這說明,工作崗位的社會分配問題也是大事,延遲退休“偃旗息鼓”的話,許多老一輩的人可以正常退休,長江後浪推前浪,職場中很多中年人就可以繼續晉升了——不然試想你的上司一把年紀了,還在那裡占着位置,你肯定心裡“堵”得慌,因為暫時沒有晉升位置讓給你——因此好處就是,年輕人可以更好的順利晉升,社會上的就業機會也就更多,能有效避免大量的高校畢業生找不到工作、蹲在家裡啃老,也能緩解大齡女性人員找工作難的問題;
年輕人都有工作崗位了,社保的繳費也會更加充足,而且還能規避很多大齡老年人在工作崗位上發生工傷的風險,能有效減輕企業和個人風險和負擔。
不過弊端就是,社保基金的壓力會進一步增大,老齡化的負面影響将會日益凸顯、養老金上調和發放會面臨雙重壓力,許多老年的寶貴人力資源和技術人才、也會離開職場,也是一個損失......
對這些你怎麼看呢?你希望延遲退休何時開始呢?你希望首次延長多久何時呢?歡迎點贊,評論,記得随手關注我。
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