日前，商務部網站發布消息，主園區位于西鹹新區的中國西安人力資源服務産業園成為全國首批（12個）、全省唯一的專業類特色服務出口基地，此前該園區已獲批國家級人力資源服務産業園，此次是第二次獲得國家級殊榮。

中國西安人力資源服務産業園2017年5月由人社部批複設立，是西北首個人力資源服務産業園。其主園區西鹹新區人力資源産業園自從設立以來，圍繞服務貿易創新發展，積極探索形成多項可複制推廣的人才工作及人力資源服務業改革創新經驗及模式，其中“構建開放型經濟新體制綜合試點經驗”被商務部等13部委複制推廣，“服務貿易創新發展試點經驗”被商務部等11部委複制推廣，“國際高層次人才一站式服務平台”被省政府作為陝西首批自貿試驗改革創新成果在全省推廣。

服務到位

企業個人均滿意

“我們公司在新區人力資源産業園的幫助下，與西安航空職業技術學院簽訂了校企合作協議，成功接收了明年畢業的機電維修類專業見習生，人才儲備進一步充實！”解決了急需的人才儲備問題，西安新航翼動力科技有限公司總經理劉健在十分高興。

做好穩就業，為企業服務人力資源需求，是西鹹新區人力資源産業園一直持續的重點工作。近年來，園區持續舉辦百日千萬網絡招聘專項行動—國家級人力資源服務産業園專場活動、“國聘行動”國家級産業園線上專場招聘會等活動，多維度開展就業服務工作，深入挖掘高校畢業生、農民工、城鎮失業人員、脫貧勞動力等重點人群就業難點，積極架設就業橋梁，為穩就業保就業提供支撐。

園區運營以來，累計服務新區單位1139家次，服務人數近7.7萬人次。其中2021年，依托産業園人才市場累計舉辦線下招聘會45場，參會企業109家次，服務求職人員3.5萬餘人次。

政策給力

高層次人才集聚地

自對外招商運營以來，西鹹新區人力資源産業園不斷完善落實政策體系，制定出台《關于鼓勵人力資源服務機構入駐中國西安人力資源服務産業園西鹹園區的意見》，從入駐租金補貼、産業發展獎勵、引進人才獎勵、宣傳活動獎勵等方面給予入園機構獎勵支持，以政策扶持助推人力資源服務産業及入園企業更快更好發展，面向入園機構累計兌現獎補資金626.94萬元。依托高端獵頭機構，尋訪引進多名國内外頂尖人才、國家級領軍人才、優質項目賦能新區發展，為“伯樂”企業發放“伯樂獎”獎勵135萬元。

陳霸東是西安交通大學教授，對核熵自适應濾波和腦機接口的基礎理論和關鍵技術有着深入研究，在腦電信号分析、迷走神經刺激、經顱電刺激等領域取得的研究成果處于行業領先水平。2019年，他帶領團隊落戶西鹹新區。2021年4月，陳霸東入選首批“西安英才計劃”頂尖人才，西鹹新區一次性給予陳霸東團隊200萬元資助經費。

付出誠意，收獲成果。西鹹新區累計引進優質人力資源機構10家（其中世界五百強企業1家，中國百強企業2家，國家和省市級誠信機構3家，高新技術企業1家），業務涵蓋人力資源外包服務、勞務派遣服務、人才招聘、高端人才回訪等。截至2021年12月，西鹹新區已有高層次人才54名，其中國内外頂尖人才5人、國家級領軍人才11人、地方級領軍人才38人。

今年4月，西鹹新區人力資源服務産業園主園區（秦創原人才中心）将投入使用，建成後将形成集人力資源服務企業聚集、人才創新創業、人才成果展示、資源交流共享為一體的人才服務新鍊接，以高精度人才服務、全要素市場化人力資源服務，為陝西秦創原創新驅動平台量身打造人才全程化便捷服務，力争打造成為西部地區最大的人才集聚地和絲路起點上的國際化人才交流平台。

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