檔案丢失怎麼證明工齡?可以辦理工齡補算補算工齡需要出示參加工作時的原始招工表,原始招工表通常存放在職工個人檔案裡如果檔案遺失了,則隻能通過其他旁證來補算工齡,如工作證、工資發放表等,今天小編就來聊一聊關于檔案丢失怎麼證明工齡?接下來我們就一起去研究一下吧!
可以辦理工齡補算。
補算工齡需要出示參加工作時的原始招工表,原始招工表通常存放在職工個人檔案裡。如果檔案遺失了,則隻能通過其他旁證來補算工齡,如工作證、工資發放表等。
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短标志着職工參加工作時間的長短,也反映了職工對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
工齡可分為 一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生産、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時,應包括本企業工齡。
《勞動法》第四十五條規定:“勞動者連續工作一年以上的,享受帶薪年休假。具體辦法由國務院規定。”《職工帶薪年休假條例》規定:“職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。”
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