2020年國家公務員考試馬上就要啟動了，很多考生看過去年的職位表發現，面向應屆畢業生招錄的崗位非常多，那麼是不是隻有應屆畢業生才能報考公務員考試，往屆生就不能報考了呢？當然不是，有很多社會在職人員也在考公務員，隻能說應屆畢業生報考可選擇的職位比較多，相對更有優勢一些，所以很多人千萬百計的想要保留住自己的應屆生身份。很多考生至今為止，仍然搞不清楚應屆畢業生的概念，畢業後多久才不算應屆生？畢業沒滿一年，但簽訂了勞動合同，還算是應屆生嗎？今天就再來說一說，哪幾種情況可以算作應屆畢業生，希望考生能認清自己的報考身份，充分發揮報考優勢條件選定适合自己的崗位。

一、準應屆生

一般來說，隻要大學生邁入大四或者研三或者專三，即最後一學年，那麼就已經屬于準應屆生了，這時候就要開始着手準備畢業的相關事宜，如實習報告、畢業論文等等，準應屆生已經可以按照應屆生的身份對待，可以正常參加國考、省考以及事業單位等。如果參加公考成功上岸，那麼等拿到畢業證通過政審之後，就可以參加崗前培訓然後正式上崗了。

不過這裡需要注意的是，在最後一學年結束前，大家等于提前預支使用了自己的畢業證和學位證參加公考，倘若自己公考成功上岸，但卻因為各種原因導緻畢業證學位證不能在當年發放，那麼即使已經通過了體檢政審，那麼最終也會被取消錄用。

二、應屆生

應屆生的開始時間是按照拿到畢業證學位證的時間來計算的，如果在7月31日拿到畢業證學位證（雙證上的時間），那麼就從7月31日起正式成為應屆生，到第二年的8月1日正式結束了應屆生身份。如果大學階段因為某些原因如休學一年等，延期發放畢業證學位證，那麼就從拿到畢業證學位證起算作應屆生。不過大家非特殊情況不要去延期自己雙證的發放，因為參加國考省考事業單位，以及國企等，都要求應屆生在當年能夠如期拿到雙證。

一般在私企中，畢業生在拿到畢業證的一年之内都屬于應屆生，超過一年則屬于待業。

不過在國考省考中，對應屆生的身份界定略有不同，國家統一招生的高校畢業生離校時和在擇業期内（國家規定擇業期為二年，有些地方延長至三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，也按照應屆高校畢業生對待。

換句話說，如果大家在畢業三年（或兩年）之内沒有簽訂勞動合同，那麼也可以按照應屆生的身份參加國考省考。對于部分職業，國考省考的職位表也會特别說明要求“2019屆畢業生”。

三、非應屆生

非應屆生主要包括三種，第一種是在讀學生，如大一、大二、大三、研一、研二等，第二種是已經簽訂了勞動合同的人，第三種則是超過了畢業生的時間期限，沒有簽訂勞動合同的待業人員。

來源：江蘇公務員考試網

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